Strategic HR Business Partner

Aussicht: 165

Update Tag: 13-11-2025

Ort: Ostend West Flanders

Kategorie: Humanressourcen

Industrie: Appliances Electrical Electronics Manufacturing Computers

Position: Associate

Jobtyp: Full-time

Loading ...

Jobinhalt

Functie

Samen met je collega’s HR BP’s ondersteun je leidinggevenden, arbeiders en bedienden op verschillende pijlers: manpower planning en stabiliteit, talent management, retentie en welzijn, leiderschapsontwikkeling en cultuur & organisatie.
Concreet houdt dit o.a. volgende zaken in:

Het coördineren van de interne doorstroom (opvolgen van interne vacatures, aanpassen en verbeteren van het beleid waar nodig) in samenspraak met de business en syndicale partners.
Ontwikkeling van leiderschap via het uitwerken van opgezette traineeships, het aanbieden van de gepaste tools aan huidige leidinggevenden, …
Gerichte acties opzetten in functie van onboarding, retentie en welzijn o.b.v. analyse en rapportering.
Opvolgen van halfjaarlijkse evaluatieprocessen.
Borgen van tijdige instroom van tijdelijke medewerkers samen met de inhouse interimpartners.
Opvolgen en verbeteren van de verloningsclassificatie.
…

Je houdt ervan je kritisch-analytisch te verdiepen in systemen, processen en rapporteringen. Zo werk je efficiënte HR-flows uit.
Je staat daarbij in nauw contact met alle productiegerelateerde afdelingen van de site in Oostende.
Je rapporteert aan de HR Manager.

Profiel

Je bent in het bezit van een Masterdiploma en beschikt over sterke cijfermatige en analytische skills.
Je hebt minimum 3 jaar werkervaring. Ervaring in een arbeidersomgeving is een must.
Je getuigt van een sterke interesse in HR-processen, systemen en digitalisatie (SAP, Succesfactors, enzovoort).
Je haalt energie uit een afwisselende job en getuigt van de nodige dosis stressbestendigheid om te schakelen tussen verschillende taken.
Je bent resultaatsgericht, accuraat, flexibel, empathisch en hands-on ingesteld en getuigt van zin voor initiatief.
Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en weet ook de nodige diplomatie aan de dag te leggen.
Je hebt een vlotte kennis van Excel en weet je vlot te verdiepen in rapporteringen en KPI’s.
Je hebt een vloeiende kennis van het Nederlands en Engels, zowel gesproken als geschreven.

Aanbod

Een uitdagende én afwisselende functie in de Europese hoofdzetel en productiesite van een internationale speler.
Een job waarin je verantwoordelijkheid kan opnemen in ruil voor de nodige flexibiliteit om een goed evenwicht te vinden tussen werk en privé.
Een actief loopbaanbeleid en opportuniteiten voor interne mobiliteit die je toelaten je carrière verder in handen te nemen.
Een competitief verloningspakket aangevuld met een waaier van aantrekkelijke voordelen.

Geïnteresseerd?

Contacteer Annelies Vanderbauwhede

+32 497 58 64 09

Loading ...

Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben

Loading ...