Theatertechnicus bij Cultuurcentrum

Inleidend tekstjes (Intern)

Wat wordt er van jou verwacht?

• Je hebt een diploma van secundair (of daarmee gelijkgesteld) onderwijs.
• Jouw diploma heb je behaald in de richting podiumtechnieken* of je hebt minimum 2 jaar ervaring als (adjunct-) theatertechnicus of technisch assistent binnen de sector podiumtechnieken.
• Je werkt zowel graag zelfstandig als in team en beschikt over een flinke dosis creativiteit.
• Je kan op onregelmatige tijdstippen werken, ook in het weekend en ’s avonds.
• Zie verder in de functieomschrijving voor meer informatie omtrent de verwachte competenties.

• Laatstejaarsstudenten worden ook toegelaten tot de selectieprocedure als ze aan hun kandidatuur een studiebewijs van het lopende jaar toevoegen. Uiterlijk op de datum van hun indiensttreding bezorgen zij vervolgens het gevraagde diploma.

Wat wordt er van jou verwacht? (Intern)

Wat bieden wij jou aan?

Samen met meer dan 1500 collega’s verzorg je de dienstverlening binnen onze centrumstad en zie je dagelijks het resultaat van jouw werk!

• Een voltijdse contractuele aanstelling met een loon op niveau C1-C3.
• Je verdient een minimum bruto maandloon van €2058,44 (zonder ervaring) of €2147,23 (2 jaar ervaring) en bouw je op door het verzamelen van anciënniteit tot maximum €3669,99(geïndexeerd).
• Anciënniteit uit de openbare sector wordt volledig verrekend.
• Max. 2 jaar anciënniteit uit de private sector wordt verrekend als je relevante ervaring kan voorleggen via de nodige tewerkstellingsattesten.
• Voorlopige raming van jouw (netto)loon kan je opvragen via loonadministratie@brugge.be. Geef mee:
  • burgerlijke staat
  • aantal kinderen ten laste
  • eigen inschatting van het aantal jaar relevante anciënniteit via gedetailleerd overzicht
• De loonsimulatie gebeurt op basis van een verklaring op eer en verbindt het bestuur niet tot het toekennen van de anciënniteit.
• Een soepele verlofregeling met minimaal 31 verlofdagen voor een fulltime tewerkstelling.
• Een flexibele arbeidsorganisatie met kansen tot telewerk, aandacht voor de work-life balance, opleiding, loopbaan- en doorgroeimogelijkheden, enz.
• Een gevarieerd aanbod aan sociale voordelen en personeelsactiviteiten om je collega’s beter te leren kennen.
• Een eindejaarstoelage, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, fietsvergoeding voor het woon-werkverkeer of gratis openbaar vervoer en een aanvullende pensioenverzekering.
• Lees meer over onze troeven op onze vacaturesite.

Wat bieden wij jou aan? (Intern)

Hoe ziet de selectieprocedure er uit?

Deze selectieprocedure bestaat uit 2 proeven die op dezelfde dag zullen doorgaan:

• praktische proef
• mondelinge proef

Meer gedetailleerde info over het verloop van deze selectieprocedure vind je terug in het selectieprogramma.

Wil je meer lezen over het algemene verloop van onze selectieprocedures, neem dan zeker ook een kijkje op onze vacaturesite.

Heb je een beperking of chronische ziekte? We voorzien redelijke aanpassingen zodat dit geen hindernis vormt bij je deelname aan de selectieprocedures. Vul DIT formulier zo volledig mogelijk in en voeg het toe aan jouw kandidaatstelling.

Hoe ziet de selectieprocedure er uit? (Intern)

Geprikkeld?

DEADLINE: VÓÓR 19 oktober 2021
Klik op de knop “Solliciteren”.
Vul de gevraagde gegevens in en voeg volgende documenten toe:

• CV
• motivatiebrief
• jouw diploma secundair onderwijs (én indien in de richting podiumtechnieken ook een gedetailleerd overzicht van jouw 2 jaar relevante ervaring)

OPGELET : Enkel tijdige en volledige kandidaatstellingen komen in aanmerking

Geprikkeld? (Intern)

Ons contacteren?