Position: Associate

Job type: Full-time

Loading ...

Job content

  • Heb je ervaring in growth marketing? Kennis van verschillende tools (Google Analytics, Linkedin Ads, Facebook Ads, ...)? Sterk in sociale media en digitale marketing? Goede talenkennis Nl/Eng? Lees dan zeker verder!
Voor onze klant een productiebedrijf zijn we op zoek naar een digital growth marketeer op voltijdse basis.

Je verantwoordelijkheden?
  • Het genereren van leads en sales, vooral voor B2B en soms voor B2C. Jij bepaald en beheert de volledige customer journey van acquisitie tot referral.
  • Experimenten bedenken, conceptualiseren en uitvoeren om op dit basis conversatieratio’s te verbeteren. Aan de hand van data ga je experimenten/acties bijsturen, schalen of stoppen. Je gaat voortdurend na hoe je elke conversie kan optimaliseren.
  • Digitale campagnes opzetten (in- en outbound) via allerlei social media kanalen en e-mail campagnes.
  • De kosten van betalende media bewaken en verlagen door de prestaties van de website en landingspagina’s te optimaliseren.
  • Via A/B-testing ga je best practices identificeren. Je bent verantwoordelijk voor gegevensanalyse en rapportage (o.a. Google Analytics).
  • Actief bijdrage aan de ontwikkeling van een effectieve inbound marketingstrategie (bv: sociale media, zoekadvertenties,...) die de bedrijfsstrategie volgen.
  • Samen met het marketing en sales team denk je na over creatieve content die het verschil kan maken binnen de internationale sector waarin de onderneming actief is. Daarnaast identificeer je nieuwe kanalen om de doelgroepen te bereiken.
WAT ZOEKEN WE?

Wie ben jij?
  • Je hebt een bachelor diploma op zak binnen een marketingopleiding.
  • Reeds enkele jaren ervaring met growth marketing waardoor je ook een allround marketingkennis hebt opgebouwd m.b.t. sociale mediakanalen targeting en website optimalisatie.
  • Kennis van verschillende tools en leergierige houding: o.a. Google Analytics, Linkedin Ads, Facebook Ads, Google Tag Manager, Active Campaign/Hubspot, ...
  • Je bent data driven maar ook creatief en hecht belang aan emotie bij het opzetten van nieuwe campagnes.
  • Vlot in team werken alsook autonoom.
  • Proactief denken en verbetervoorstellen durven doen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en creatief onderlegd in het schrijven van content.
  • Zeer goede kennis Nederlands en Engels.
  • Algemene bedrijfsdoelen kunnen omzetten naar regiospecifieke, resultaatgerichte marketinginitiatieven.
WAT BIEDEN WE?

Wat heeft de onderneming te bieden?
  • Een voltijdse tewerkstelling van maandag tot vrijdag.
  • Je komt terecht in een internationale omgeving.
  • Marktconforme verloning aangevuld met extralegale voordelen.
  • Na een succesvolle interimperiode bekom je een vast contract.
Loading ...
Loading ...

Deadline: 31-12-2025

Click to apply for free candidate

Apply

Loading ...

SIMILAR JOBS

Loading ...
Loading ...