Administratieve medewerker - De Ensors vzw (m/v)

☞ F.B.M.

Vue: 170

Jour de mise à jour: 16-11-2025

Localisation: Ostend West Flanders

Catégorie: Restauration / Hôtel / Tourisme

Industrie:

Loading ...

le contenu du travail

Vzw De Ensors is op zoek naar een enthousiaste medewerker om de organisatie en administratie van De Ensors te ondersteunen. Daarnaast word je ingezet om de interne communicatie met de Ensor Academie en de externe (pers)communicatie te verzorgen.

TAKEN

  • Een ruim pakket aan administratieve taken: Je volgt plichtsbewust en gestructureerd alles op, van de stemming tot de seating.
  • Je staat mee in voor alle communicatie rond de Ensors: opmaak en inhoudelijk beheer van de nieuwe website, opmaak van de nieuwsbrieven (intern) en beheer van de social media kanalen (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube, Twitter, etc.). Je helpt mee aan de inhoudelijke opmaak van het drukwerk.
  • Je bent mee verantwoordelijk voor de opvolging van het Ensor screeningplatform (i.s.m. Sooner).
  • Je houdt een overzicht bij van het nodige beeldmateriaal voor de Ensorshow en vraagt dit op.

Profil

  • Je werkt gestructureerd, hebt interesse in cultuur en meer bepaald film en televisie.
  • Je communiceert vlot - zowel mondeling als schriftelijk - in het Nederlands en Engels. Frans is een groot pluspunt.
  • Je kan vlot overweg met sociale media.
  • Je bent administratief sterk en een digital native op het gebied van de meest courante software.
  • Je bent productioneel inzetbaar en werkt in teamverband.
  • Je kan zelfstandig werken.
  • Je werkt efficiënt en haalt deadlines. Last-minute wijzigingen in de planning vormen geen probleem voor jou. Je kan presteren onder (tijds)druk.
  • Je bent flexibel en bereid om ook buiten de reguliere kantooruren te werken.

Connaissances linguistiques

Frans : Middelmatige
Nederlands : Middelmatige
Engels : Middelmatige
Loading ...
Loading ...

Date limite: 31-12-2025

Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit

Postuler

Signaler des emplois
Loading ...

MÊMES EMPLOIS

Loading ...
Loading ...