Attaché - Chef d'équipe Cellule Roulage H/F/X

L’Administration générale des Maisons de Justice contribue à une société plus harmonieuse en exécutant avec professionnalisme les décisions judiciaires notamment les mesures de formation en sécurité routière après une condamnation pour une infraction de roulage.

Les Maisons de Justice assurent :

• l’information et l’orientation des citoyens impliqués dans un conflit ou confrontés à une procédure judiciaire ;
• l’exécution des peines ou mesures prévoyant une formation en matière de sécurité routière ;
• la structuration et la stimulation de la collaboration et de la concertation avec les différents acteurs du secteur justice ;
• le soutien d’une politique cohérente concernant les alternatives en termes de gestion des conflits et de sanctions.

Le chef de service de la cellule « roulage » du Service général des maisons de justice doit diriger ce service qui est composé de deux éléments :

• le service administratif centralisé qui sera chargé d’effectuer différentes tâches administratives à l’appui de l’exécution des mesures de formation ;
• l’équipe des assistants de justice qui assurent sur tout le territoire de la Fédération Wallonie Bruxelles les séances d’informations collectives.

L’objectif de la création de ce service est de permettre une gestion plus efficace et centralisée des nombreuses mesures de « formation - sensibilisation à la sécurité routière » décidées par les autorités judiciaires à l’égard de personnes ayant commis des infractions en matière de roulage.

En tant que chef de service, diriger l’équipe d’assistants administratifs qui seront chargés de toutes les tâches administratives dans le cadre de la gestion des dossiers de roulage reprenant une mesure de formation.

• Donner des instructions pour l’exécution des missions attribuées à l’équipe administrative et coordonner l’ensemble du travail, en bonne collaboration avec le (la) coordinateur/trice du service ;
• Veiller au contrôle ¿ qualité de la bonne exécution des missions ;
• Informer le DGA du Service général des maisons de justice des problèmes opérationnels ou structurels importants liés à la bonne exécution des missions ;
• Entretenir un dialogue permanent avec les directions des maisons de justice et avec les services de l’expertise et du partenariat du Service général justice et justiciable pour la bonne gestion administrative des missions ;
• Être disponible pour les problèmes des collaborateurs (y compris les assistants de justice) dans le cadre de l’exécution de leurs missions ;
• Veiller à une collaboration efficace entre les deux équipes.
• Informer et dialoguer avec les parties prenantes au sujet de l’exécution des missions (idem pour les assistants de justice);
• Mener des entretiens d’évaluation dans le cadre de la procédure d’évaluation (idem pour les assistants de justice).

En tant que chef de service, diriger l’équipe d’assistant(e)s de justice qui seront chargés d’assurer la gestion des dossiers concernés et d’organiser les séances d’information collectives à destination des justiciables.

• Planifier, répartir et assurer le suivi et le contrôle des missions des assistant(e)s de justice attachés à la Cellule roulage ;
• Entretenir un dialogue permanent avec les directions des MJ et avec les services de l’expertise et du partenariat du Service général justice et justiciable pour la bonne gestion des missions des assistant(e)s de justice de la cellule roulage ;
• Entretenir un dialogue avec les Présidents de Commission de Probation au sujet de l’exécution des missions et le cas échéant, avec les Procureurs du Roi ;
• Informer et dialoguer avec les parties prenantes de ces missions et plus spécifiquement, les organismes de formation en matière de roulage afin d’optimaliser la collaboration avec ces derniers en vue d’une exécution efficace des décisions judiciaires ;

En tant que coach :

• Soutenir et motiver tous les collaborateurs dans l’exécution de leurs missions, afin d’encourager les collaborateurs individuels dans leur développement et l’exercice de leur fonction, de favoriser la coopération entre les collaborateurs, de stimuler l’esprit d’équipe, de résoudre les conflits et problèmes internes et d’impliquer les collaborateurs dans le développement du service.
• Organiser des entretiens de feedback à l’égard de tous les collaborateurs pour les soutenir dans leur travail et les faire évoluer.

En tant que conseiller interne :

• Signaler d’une part les problèmes lors de l’exécution des missions et d’autre part, formuler des propositions susceptibles d’améliorer les processus définis et l’organisation ;
• Rechercher des solutions utilisables pour résoudre les problèmes et les communiquer au directeur général adjoint afin de collaborer au développement d’une mission, d’une vision et d’une stratégie globales des Maisons de Justice.

Restaurant et cafétéria au sein de la FW-B.

1- Vous êtes en possession du diplôme requis suivant :

• Licence/Master en Criminologie

ou de son équivalence reconnue par le service de la reconnaissance académique et professionnelle des diplômes étrangers d’enseignement supérieur de la Communauté française au moment de la candidature.

2- Vous pouvez poser votre candidature jusqu’au dimanche 1er août 2021.

3- Veuillez noter que l’entretien se déroulera le lundi 9 août 2021. Les candidats retenus pour la sélection seront informés par e-mail le 4 août 2021 au plus tard et également par courrier.

4- Pour être prise en considération, votre candidature à cette fonction devra mentionner la référence O3/DD1/2021/009 ainsi que comporter:

• Un curriculum vitae rédigé en français et actualisé.

• Une lettre de motivation faisant mention de la référenceO3/DD1/2021/009

• Une copie du diplôme requis ou de son équivalence.

5- Envoi de votre candidature à Madame Maaskant Anne-Sophie

Les dossiers de candidature seront adressés à

anne-sophie.maaskant@cfwb.be

Par mail: en mentionnant la référence dans l’objet du mail.

Sur la base des lettres de motivation, des curriculum vitae et du nombre de candidatures recevables, le jury de sélection pourra limiter le nombre de candidatures.

6. Pour consulter l’offre dans son intégralité et postuler valablement :

http://www.recrutement.cfwb.be/index.php?eID=tx_nawsecuredl&u=0&g=0&hash=9b8b1a720440d96fc3bfd9e20b1027aaa9ef2152&file=fileadmin/sites/candi/upload/candi_super_editor/candi_editor/documents/Offres_d_emploi/O3_AGMJ/2021/Profil_de_fonction__DEF__Attache_-_Chef_de_service_pour_la_Cellule_Roulage_VF.pdf