Building coordinator Upkot & Upliving

Vue: 125

Jour de mise à jour: 26-11-2025

Localisation: Ghent East Flanders

Catégorie: Construction civile Direction Mécanique / Technique Entretien

Industrie:

Type d’emploi: Voltijds, Onbepaalde duur

Loading ...

le contenu du travail

Wat je wil weten over ons:

Ons bedrijf ademt duurzaamheid en innovatie en dat krijgt een concrete vertaling in onze Sustainable Development Goals.
Een duidelijke bedrijfsstrategie waarbij de klant centraal staat en vertrouwen zijn typerend voor onze (gecertifieerde) Best Workplace.
De kracht van ons bedrijf zit onder meer in de diversiteit van onze teams. We verkiezen kleurrijke karakters boven traditionele profielen.
Elk talent ongeacht leeftijd, roots, gender, beperking en geloofsovertuiging vormt een verrijking voor ons bedrijf.
De dynamiek in onze bouwafdeling kent geen grenzen.
We zijn believers van lean management in de bouw, een slimme pre-engineering in BIM, modulair-& circulair bouwen.

Wat we voor jou in petto hebben:

Je rapporteert aan de CTO (Chief technical officer) en de CEO.
Je werkt de planning uit van onze te realiseren bouwprojecten Upkot en Upliving.
Je stemt de planning van de projecten af met onze andere teams.
Je stuurt de projectmanagers van Upkot en Upliving aan.
Je plant overlegmomenten en opleidingsmomenten in voor de bouwafdeling.
Je onderzoekt en implementeert werfopvolgingsmethodes.
Je zorgt voor een positieve sfeer binnen de afdeling.

Wie komt hiervoor in aanmerking?

Je hebt minimum 7 jaar ervaring bij een bouwheer of aannemer.
Je beschikt over een masterdiploma bouwkunde of architectuur of gelijkwaardig door ervaring.
Je houdt ervan om het overzicht en de voortgang te bewaken.
Je bent hands-on en gezegend met gezond boerenverstand.
Je houdt ervan om out-of-the box te denken en daarbij te vertrekken van ‘het laaghangend fruit’.

Wat mag je verwachten van ons:

Je doorloopt een intensief onboardingsprogramma met een onthaalcoach die jou begeleidt.
Onze eigen Upgrade Academy zorgt ervoor dat elke MedeMerker zich verder professioneel kan ontwikkelen.
We stimuleren elke MedeMerker om zich verder te ontplooien volgens zijn talent en verder (door) te groeien in onze organisatie.
MedeMerkers kunnen ’intrapreneurs’ zijn en maken het verschil door een idee te lanceren, uit te werken en hier een eigen team voor samen te stellen.
We zijn een flexibele organisatie waarin het bespreekbaar is voor onze MedeMerkers om tijdens hun loopbaan diverse rollen te kunnen opnemen die een ’Upgrade’ kunnen zijn.
En uiteraard wordt een job bij Upgrade Estate ook mooi beloond.

Dienstverband: Voltijds, Onbepaalde duur

Werkschema:

Thuiswerken:

Loading ...

Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit

Loading ...

Loading ...

Loading ...