Commercial externe

Select HR

Vue: 105

Jour de mise à jour: 08-12-2025

Localisation: Grâce-Hollogne Liège

Catégorie: Ventes

Industrie: Human Resources Services

Niveau: Entry level

Type d’emploi: Full-time

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le contenu du travail

En tant que représentant commercial externe, vous assurez et développez la relation entre les produits offerts et les professionnels du secteur du bâtiment, en traitant les demandes et en analysant les cahiers des charges. Vous apportez un soutien technique à vos clients.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Vous guidez vos clients dans le choix des solutions à mettre en œuvre sur les chantiers, en tenant compte de la gamme de produits de l’entreprise et des spécificités ou exigences du chantier.
  • Vous soutenez l’équipe des délégués technico-commerciaux dans leurs actions techniques.
  • Vous rédigez et suivez les offres et commandes.
  • Vous veillez avec rigueur à la mise à jour des projets et devis, et vous rapportez vos actions directement au responsable du département.
  • Vous collaborez étroitement avec les équipes internes et les différents sites.
  • Issu d’une formation technique ou doté d’une expérience équivalente, vous possédez une solide expertise des matériaux de construction, idéalement dans les domaines de la toiture, charpente, couverture ou isolation.
  • Axé sur la satisfaction des clients internes et externes, vous êtes un excellent communicant avec une forte orientation commerciale.
  • Doté d’un esprit analytique et critique, vous êtes également organisé, méthodique et rigoureux. Vous êtes capable de résoudre les problèmes rencontrés et faites preuve d’un grand sens des responsabilités.
  • Vous maîtrisez bien les outils informatiques, notamment MS Office.Notre client est une entreprise familiale spécialisée dans la distribution de matériaux de toiture et de bardage en B2B. Fondée en 1988, cette société dispose aujourd’hui de 13 sites d’exploitation situés en Wallonie et à Bruxelles.
  • Un poste diversifié où vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l’entreprise.
  • Un cadre de travail agréable offrant de belles perspectives pour l’avenir.
  • Un contrat à durée indéterminée accompagné d’un package salarial attractif.
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Date limite: 22-01-2026

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