Diensthoofd Sport

le contenu du travail

DIENSTHOOFD SPORT

Niveau Av - voltijds - contractueel - aanwerving en aanleg werfreserve voor 1 jaar (verlengbaar)

Het diensthoofd geeft leiding aan het personeel van de sportdienst en is eindverantwoordelijke voor de

voorbereiding, uitvoering en evaluatie van het hem/haar toegewezen beleidsdomein. Hij/zij rapporteert

regelmatig en consequent aan de clusterverantwoordelijke Mens en de algemeen directeur en informeert de

bevoegde schepen(en) omtrent de stand van zaken, lopende dossiers.

ALGEMENE AANWERVINGSVOORWAARDEN

 een gedrag vertonen dat in overeenstemming is met de eisen van de functie waarvoor men solliciteert

 de burgerlijke en politieke rechten genieten

 medisch geschikt zijn voor de uit te oefenen functie, in overeenstemming met de wetgeving betreffende

het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van het werk

 voldoen aan de vereiste over de taalkennis opgelegd door de wetten op het gebruik de talen in

bestuurszaken, gecoördineerd op 18 juli 1966

 voldoen aan de wettelijke nationaliteitsvereisten

 slagen voor de selectieprocedure

SPECIFIEKE TOELATINGSVOORWAARDEN

 in het bezit zijn van een masterdiploma, ofwel een diploma van het universitair onderwijs of een diploma

van het hoger onderwijs van twee cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs – in één van de

volgende studiegebieden:

* Bewegings- en sportwetenschappen

* Revalidatiewetenschappen en kinesitherapie

 In het bezit zijn van minstens rijbewijs B

ONS AANBOD

Voltijds Av-niveau - geïnd. brutomaandloon minimum 3.606,55 EUR (je relevante ervaring zal een rol spelen bij

het bepalen van je salaris), maaltijdcheques van 8€, gratis hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding, 35 dagen

verlof, flexibel werkrooster, structureel thuiswerk in functie van de vereisten van de dienst

INSCHRIJVING

De kandidaturen voor deelname aan het examen moeten uiterlijk op 07.10.2024 aangetekend worden verzonden

(datum van poststempel geldt als bewijs) of overhandigd worden tegen ontvangstbewijs aan het college van

burgemeester en schepenen van Borgloon, Speelhof 10, 3840 Borgloon of mailen naar vacature@borgloon.be

Sollicitatiebrief met duidelijke vermelding voor welke functie men solliciteert + curriculum vitae + kopie diploma

+ kopie rijbewijs

ALGEMEENHEDEN

 Er wordt een wervingsreserve aangelegd in contractueel dienstverband voor de duur van 1 jaar

(verlengbaar)

 De stad voert een diversiteitsbeleid.

INFO

Toelatings- en aanwervingsvoorwaarden, functiebeschrijving en inlichtingen kunnen bekomen worden via de

website (www.borgloon.be) of op de personeelsdienst, Kanunnikenhuis, Speelhof 10, 3840 Borgloon:

tel 012 67 36 68 - e-mail: personeelsdienst@borgloon.be

Onvolledige kandidaturen worden als ongeldig beschouwd en worden uitgesloten van de selectieprocedure.