Filiaalverantwoordelijke Hamme

le contenu du travail

VDAB publiceert deze vacature in opdracht van een bedrijf. Om de vacature volledig te bekijken, klik je op ’Solliciteren’.
We delen je LinkedIn-profiel niet met het bedrijf dat aanwerft.

Functieomschrijving

DESCHACHTis een Belgische distributeur van bouwproducten, met meer dan 40 jaar knowhow en expertise. De veeleisende, kwaliteitsbewuste bouwprofessional heeft in onze filialen de keuze uit een productassortiment van meer dan 15.000 artikelen. Ons ruime aanbod omvat riolerings- en afvoermaterialen, dak-, gevel- en isolatiematerialen en folies. Via onze webshop en een netwerk van 10 distributiecentra, verspreid over heel België, garanderen wij een snelle levering. Bovendien bieden wij met een eigen studiedienst de geschikte bouwtechnische oplossing voor elk project. Ons team telt 180 medewerkers en realiseert een jaarlijkse omzet van meer dan 120 miljoen euro.

Kortom: Deschacht staat garant als one-stop shop, mét non-stop bouwadvies!

Om ons filiaal te Hamme verder uit te bouwen en te versterken zijn we op zoek naar een gedreven Filiaalverantwoordelijke (m/v).

Functie

• Je draagt de verantwoordelijkheid van het filiaal in Hamme en bent het centrale aanspreekpunt voor alle interne en externe vragen mbt de administratieve, logistieke en operationele werking van het filiaal.
• Samen met de sales manager regionale business zorg je voor de commerciële uitbouw van het filiaal Hamme (regionale activiteiten).
• Je verzekert een goede service en een klantvriendelijke inrichting van het filiaal.
• Je zorgt voor de juiste klantenbeleving, optimale collegialiteit en gedrevenheid maar ook voor fun en de zin om een goed cijfer te draaien.
• Als inspirerende teambuilder weet je de filiaalmedewerkers op een enthousiaste manier aan te sturen en zorg je ervoor dat er een goede interne samenwerking is. Je bent leidinggevende voor de collega’s van het magazijn en de balie en de chauffeurs.
• Je weet hierbij een veilige omgeving te creëren waarbij de communicatie open is en waarbij feedback constructief kan worden gegeven.
• Je steekt graag de handen uit de mouwen en ondersteunt jouw collega’s aan de balie, in het magazijn en op de binnendienst.
• In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de directie.
  

Profiel

• Je beschikt over een Bachelor werk- en denkniveau en hebt ervaring met de commerciële en operationele uitbouw van een filiaal.
• Het dragen van financiële verantwoordelijkheid schrikt jou niet af.
• Je hebt affiniteit met de bouw of met bouwgerelateerde producten en beschikt over een goed technisch inzicht.
• Met jouw klant- en servicegerichte instelling zorg je voor een optimaal relatiebeheer in jouw werkgebied.
• Je bent een echte peoplemanager die mensen naar een hoger niveau kan tillen.
• Jouw initiatiefrijke en dynamische houding wordt sterk gewaardeerd: je bent hands-on en springt bij waar nodig.
• Jouw planmatige vaardigheden zijn sterk ontwikkeld: je zorgt voor een goede organisatie en je kan makkelijk prioriteiten detecteren.
  

Aanbod

• Een modern bedrijf met een vooruitstrevende visie, een stevige structuur en een ondernemend management.
• Je komt terecht in een team van loyale medewerkers met een uitgebreide ervaring.
• We voorzien een opleidingstraject waarin je vertrouwd raakt met de systemen en processen.
• Je kan rekenen op contract van onbepaalde duur met een competitief loon aangevuld met extralegale voordelen.
  

Ref/ Servicepunt Bsrit

Profiel

• Je beschikt over een Bachelor werk- en denkniveau en hebt ervaring met de commerciële en operationele uitbouw van een filiaal.
• Het dragen van financiële verantwoordelijkheid schrikt jou niet af.
• Je hebt affiniteit met de bouw of met bouwgerelateerde producten en beschikt over een goed technisch inzicht.
• Met jouw klant- en servicegerichte instelling zorg je voor een optimaal relatiebeheer in jouw werkgebied.
• Je bent een echte peoplemanager die mensen naar een hoger niveau kan tillen.
• Jouw initiatiefrijke en dynamische houding wordt sterk gewaardeerd: je bent hands-on en springt bij waar nodig.
• Jouw planmatige vaardigheden zijn sterk ontwikkeld: je zorgt voor een goede organisatie en je kan makkelijk prioriteiten detecteren.
  

Jobgerelateerde competenties

• Voorraden beheren Tekorten vaststellen Bestellingen plaatsen
• De activiteiten van een team coördineren Controleren of de richtlijnen voor hygiëne, voedselveiligheid, ... toegepast worden
• Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)
• Verkoopdoelstellingen bepalen De organisatie van het departement opstellen (personeel, inplanting van producten, commerciële acties, ...)
• Een afdeling organiseren: Bouwmaterialen
• De activiteitsgegevens van de afdeling opvolgen en analyseren (omzet, marge, aankopen, lasten, ...) Verbeteringen voorstellen
• Promotie-acties voor klanten organiseren
• Technische steun verlenen aan het team (advies, opleiding, ...)
  

Persoonsgebonden competenties

• Plannen (= ordenen)
• Contactvaardig zijn
• Resultaatgerichtheid
• Samenwerken als hecht team
• Regels en afspraken nakomen
• Leervermogen hebben
• Creatief denken (Inventiviteit)
• Omgaan met stress
• Zin voor nauwkeurigheid hebben
• Zelfstandig werken
• Zich kunnen aanpassen aan veranderende omstandigheden (flexibiliteit)
• Commercieel zijn
• Klantgerichtheid