Gestionnaire ELE/ELS

☞ Foyer Anderlechtois

Vue: 102

Jour de mise à jour: 26-11-2025

Localisation: Anderlecht Brussels Capital

Catégorie: Autre

Industrie: Real Estate

Niveau: Entry level

Type d’emploi: Full-time

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le contenu du travail

Le Foyer Anderlechtois est une société immobilière de service public avec un patrimoine de plus de

3800 logements, et qui va s’agrandir de plus de 1000 nouveaux logements endéans les 5 ans.

Notre entreprise se compose de 4 départements (RH, Finances, Locataires et Immobilier) regroupant un peu plus de 165 collaborateurs (employés et ouvriers) et environ 20 travailleurs détachés, présents soit sur nos sites, soit au siège de la société.

Afin de compléter notre équipe, nous recherchons actuellement un.e Gestionnaire ELE/ELScapable de réaliser les états des lieux d’entrée et de sortie des locataires entrants ou sortants de notre parc immobilier.

Vous intégrez l’équipe du département Locataires qui comprend des Gestionnaires Attributions- Locations ainsi que des employés administratifs, sous la responsabilité du Directeur adjoint du département Locataires.

Vos Tâches Reprises (liste Non Exhaustive)

  • Préparation et gestion des ELE et ELS (états des lieux d’entrée et de sortie)
    • Vérification du dossier d’entretien locatif ;
    • Etablissement des documents relatifs à la reprise des compteurs d’électricités ;
    • Contacts locataires, encodages des données, vérifications, accompagnement du locataire dans l’ELE (état des lieux d’entrée), prise des notes et remarques ;


  • Soutien à la gestion des DI
    • Suivi des demandes et bons de commandes ;
    • Màj télésecrétariat ;
    • Vous êtes à l’aise avec la suite Office 365 (Excel,Word, Teams, Outlook) ;
    • Vous maîtrisez parfaitement le français à l’oral et à l’écrit. La connaissance du néerlandais est un atout ;
    • Vous avez d’excellentes compétences rédactionnelles et communicatives ;
    • Vous êtes proactif.ve, réactif.ve et polyvalent.e. Vous avez la capacité de travailler de manière méthodique, avec une bonne résistance au stress et une bonne capacité de discernement.

    Nous offrons un contrat à durée déterminée en temps plein avec :

    • 36h/semaine sur 4,5 jours ;
    • une fonction variée et pleine de challenges dans une ambiance de travail conviviale au sein d’une entreprise sociale et humaine ;
    • un salaire en regard de l’expérience et de la qualification ;
    • un plan de formation adapté aux besoins collectifs et individuels ;
    • en plus des vacances annuelles légales, 8 jours de congés extralégaux et 3 jours de fermetures annuelles ;
    • des chèques-repas d’une valeur faciale de 7€ ;
    • le remboursement complet des déplacements en transports en commun ;
    • une assurance hospitalisation et une assurance groupe ;
    • du télétravail à raison de maximum 2 jours/semaine.

    Important note

    Please be advised that a valid work permit for Belgium is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient language skills may not be considered.
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    Date limite: 10-01-2026

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