HR Officer

☞ Spring Professional Belgium

Vue: 93

Jour de mise à jour: 21-11-2025

Localisation: Ypres West Flanders

Catégorie: Ressources Humaines

Industrie: Retail Health Personal Care Products

Niveau: Mid-Senior level

Type d’emploi: Full-time

Loading ...

le contenu du travail

HR-Verantwoordelijke gezocht – Klaar voor de volgende stap?

Voor een dynamische KMO in Ieperzoeken we een hands-on HR-professional die het HR-beleid strategisch én operationeel op zich neemt. Geen uitvoerende rol onder begeleiding, maar volledige verantwoordelijkheid over een breed HR-domein.

Wat je doet

Je staat in voor alle HR-facetten, van A tot Z:

  • Rekrutering & Onboarding: vacatures, interviews, assessments, instroom.
  • Payroll & Administratie: lonen, contracten, rapportering.
  • HR-beleid & Wetgeving: beleid ontwikkelen, wetgeving opvolgen, info delen.
  • Employee Relations: aanspreekpunt voor medewerkers & leidinggevenden.
  • Projecten & Events: audits, sociale verkiezingen, ondernemingsraad, interne events.

Jouw profiel

  • Min. 4 à 5 jaar ervaring in soft HR.
  • Sterke kennis van sociale wetgeving.
  • Administratief sterk & oplossingsgericht.
  • Empathisch, duidelijk en toegankelijk in communicatie.
  • Vlot in het Nederlands, goede kennis Frans.

Wat wij bieden

  • Volledige HR-verantwoordelijkheid voor 100 medewerkers.
  • Meebouwen aan professioneel HR-beleid.
  • Glijdende uren (38,5u/week) + 5 ADV-dagen.
  • Loonpakket:

€4.000 bruto/maand zonder wagen

€3.500 bruto/maand met wagen

  • Maaltijdcheques (€8/dag), groeps- & hospitalisatieverzekering, ecocheques.
  • Voltijdse kantoorfunctie (geen thuiswerk).

Wil jij écht impact maken binnen HR? Solliciteer nu via hanne.vandermeeren@springprofessional.be

Loading ...
Loading ...

Date limite: 05-01-2026

Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit

Postuler

Signaler des emplois
Loading ...

MÊMES EMPLOIS

Loading ...
Loading ...