Maintenance Technician

☞ BIMONA

Vue: 103

Jour de mise à jour: 01-12-2025

Localisation: Heist-op-den-Berg Antwerp

Catégorie: Haute technologie Production/Opération

Industrie: Pharmaceutical Manufacturing

Niveau: Mid-Senior level

Type d’emploi: Full-time

Loading ...

le contenu du travail

Voor een toonaangevend farmaceutisch productiebedrijf zijn we op zoek naar een Process Technician Support die verantwoordelijk is voor het betrouwbaar functioneren van procesapparatuur en clean utilities equipment.

Je werkt in een hoogtechnologische omgeving waar kwaliteit en veiligheid centraal staan.

Functieomschrijving

Technisch:

  • Zelfstandig analyseren en oplossen van technische storingen (mechanisch én elektrisch).
  • Uitvoeren van preventief en predictief onderhoud aan procesinstallaties.
  • Kalibreren en waar nodig justeren van meetinstrumenten volgens vaste procedures.
  • Actief meedenken over en uitvoeren van verbeterprojecten: van probleemdefinitie tot implementatie van oplossingen.

Algemeen:

  • Na een opleidingsperiode ken je de geldende procedures en pas je deze correct toe in je dagelijkse werk.
  • Je toont flexibiliteit en kunt snel schakelen bij wijzigende prioriteiten.
  • Je volgt strikt de veiligheidsrichtlijnen (PBM, LOTO, werkvergunningen, …).
  • Je documenteert je werk nauwkeurig en communiceert helder met collega’s van je eigen team en andere afdelingen.

Profiel

  • Je hebt minstens een A2-diploma in een technische richting, of gelijkwaardig door ervaring. Extra specialisaties zijn een plus.
  • Je beschikt over ervaring binnen een technische onderhoudsafdeling. Kennis van meet- en regeltechniek en kalibratie is een extra troef.
  • Je werkt graag zelfstandig, maar functioneert ook goed binnen een team.
  • Je werkt in shiften.

Interesse?Wij ontvangen graag je cv en motivatie via luc@bimona.be of solliciteer via LinkedIn.

Loading ...
Loading ...

Date limite: 15-01-2026

Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit

Postuler

Signaler des emplois
Loading ...

MÊMES EMPLOIS

Loading ...
Loading ...