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payroll officer
Vue: 135
Jour de mise à jour: 26-11-2025
Localisation: Châtelet Hainaut
Catégorie: Ressources Humaines
Industrie:
Type d’emploi: Full-time, Temporary contract
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le contenu du travail
offre d’emploi
Tu as un diplome ou une expérience en RH et une affinité avec les chiffres ? A la recherche d’un nouveau défi dans la région de Chatelet ? Découvre notre offre d’emploi et deviens notre payroll officer !
Voici plus en détail les responsabilités qui t’incomberont en tant que hr payroll officer : ...
Voici plus en détail les responsabilités qui t’incomberont en tant que hr payroll officer : ...
- traitement quotidien de toutes les informations liées à l’administration des salaires et du personnel, telles que les données relatives au temps de travail, les prestations, les congés, les maladies, le chômage, etc
- assurer le paiement correct et à temps des salaires et rémunérations sera également de ta responsabilité
- résoudre les problèmes administratifs concernant les dossiers du personnel.
- répondre aux questions des collaborateurs
- gestion des contacts avec les agences intérimaires dans le cadre de la gestion des prestations
Intéressé(e) ? Déroule le contenu de notre offre d’emploi !
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expérience
<1 ancompétences
- Administration des salaires
- Assurances
- Compensation and benefits
- Gestion de documents sociaux
- Payroll
qualifications
Tu es le payroll officer que nous cherchons si :
- tu as une expérience ou un diplome en RH/gestion administrative/comptabilité
- tu es très à l’aise avec les chiffres et la suite Office, surtout Excel
- la connaissance des logiciels Partena et Unitime sont des atouts
- tu es mobile et accepte de te déplacer sur l’autre site à Mons
Tu penses être la personne que nous cherchons ? Postule sans plus attendre à notre offre d’emploi !qu’offrons-nous
Pour cette offre de payroll officer, nous t’offrons :
- un nouveau challenge
- un contrat intérim en vue d’embauche si la mission se déroule bien
- un package salarial selon ton expérience
- un temps plein en horaire de jour (4/5ème envisageable)
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Date limite: 10-01-2026
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