Platformadviseur voor Culturele en Creative Industrieën (CCI) en audiovisuele cluster

hub.brussels is op zoek naar een Platformadviseur voor Culturele en Creative Industrieën (CCI) en audiovisuele cluster (V/M/X) voor een voltijdse arbeidsovereenkomst van bepaalde duur (tot 24/12/2021) met een zo snel mogelijke indiensttreding.

De onderneming

hub.brussels is het Brussels Agentschap voor de Ondersteuning van het Bedrijfsleven.

Het ondersteunt en promoot de ontwikkeling en internationalisering van de Brusselse ondernemingen en handelszaken en tracht in dit kader buitenlandse investeringen in Brussel aan te trekken.

hub.brussels biedt begeleiding op maat, gratis tools en erkende expertise die de autonomie van ondernemers versterken, hun beslissingen vergemakkelijken, en hun kennis en hun netwerken ontwikkelen waardoor ze vertrouwen winnen en kunnen gedijen om succesvol te ondernemen in Brussel en ver daarbuiten.

hub.brussels heeft als ambitie om van Brussel de economisch meest aantrekkelijke en aangename Europese stad te maken om slim te ondernemen en activiteiten te ontwikkelen.

hub.brussels, dat zijn meer dan 300 attente, behulpzame en enthousiaste medewerkers en de belofte om de meest innovatieve en gedurfde projecten te begeleiden, aan te moedigen en vooruit te helpen.

hub.brussels staat open voor diversiteit en discrimineert op geen enkele manier die zou kunnen leiden tot een andere behandeling van een sollicitatie op basis van subjectieve criteria die geen rechtstreeks verband houden met de vereiste vaardigheden of gewenste ervaring voor de functie.

Algemene functiebeschrijving

hub.brussels werkt aan de oprichting van een coördinatieplatform voor de CCI’s, waardoor ons agentschap zich kan positioneren in het centrum van de reflectie en de regionale actie rond deze belangrijke sectoren voor de Brusselse economie, namelijk het creëren van :

• een coördinatieplatform ;
• een strategie om de CCI’s regelmatig te analyseren en te bevorderen.

De algemene opdrachten van dit platform zouden zijn

• De verschillende instellingen die de CCI-bedrijven informeren en ondersteunen samenbrengen in een overlegcomité;
• Een strategisch, gecoördineerd en evolutief actieplan op Brussels niveau opstellen, in samenspraak met de gemeenschappen;
• Versterking van de leesbaarheid en integratie van de regionale algemene diensten;
• Het doen van aanbevelingen aan de toezichthoudende organen;
• Bijdragen aan de totstandbrenging van trajecten voor economische versterking van de sector, of het nu gaat om maatregelen ten behoeve van financiering, onderzoek & innovatie, werkgelegenheid, animatie/federatie, enz;
• Toezicht op de CCI’s in het BHG (jaarlijkse economische barometer van het CCI);
• Een sterke en coherente identiteit ontwikkelen voor de Brusselse CCI’s en zorgen voor zichtbaarheid voor de positionering van het BHG als een belangrijke creatieve hub in Europa.

De kandidaat zal ook de screen.brussels cluster moeten ondersteunen, die zijn werkterrein zal uitbreiden tot andere sectoren.

De screen.brussels cluster is gehuisvest in hub.brussels en is het netwerk van audiovisuele ondernemers in het Gewest. Dankzij zijn rol van ondersteuning en expertise kan zij ondernemers begeleiden bij hun ontwikkeling, (co-)productie, financiering, uitzending of verkoopprocedures, naargelang van hun concrete behoeften. De cluster adviseert ook leiders van audiovisuele projecten bij het zoeken naar partners en internationalisering.

hub.brussels staat open voor diversiteit en wil iedereen die naar deze functie solliciteert dezelfde kansen bieden. Vrouwen, mannen, mensen van buitenlandse afkomst, jongeren, ouderen of mensen met een handicap zijn allemaal welkom.

Missies

Momenteel worden deze twee missies beheerd door de audiovisuele cluster. De kandidaat werkt onder de coördinatie van het cluster.

CCI-platform

• Alle informatie die nuttig is voor de ontwikkeling van de CCI’s verzamelen en toegankelijk maken (webpagina, andere): verschillende fondsen en financiële instrumenten / actoren / enz. in het BHG (een aan de gang zijnde cartografie controleren en voltooien), verschillende ondersteunende actoren, verschillende mogelijkheden van vestiging;
• Het ontbrekende aanbod identificeren volgens de verschillende CCI’s met een toekomst voor het Gewest en voorstellen doen om deze te ondersteunen;
• Zorgen voor de zichtbaarheid van de verschillende soorten CCI-actoren, ook internationaal, om Brussel als culturele stad te positioneren;
• Verbetering van de verspreiding van kansen onder bedrijven (bv. jaarlijkse oproep voor CCI-projecten, enz.) en onder onze economische en institutionele partners.

Audiovisuele cluster

Eerste, bijdragen tot de herpositionering van de beeldschermcluster (doel, merk, communicatie) tegen eind 2021.

Tweede, bijdragen tot de activiteiten van de cluster:

• Ondersteuning van bedrijven die actief zijn in de audiovisuele sector (bedrijfsmodel, financiering, ontwikkelingsstrategie, internationalisering, …).
• Voorstellen van passende acties (workshops, seminars, collectieve stands op handelsbeurzen, enz.) om te voorzien in de behoeften die in de prioritaire subsectoren zijn geconstateerd.
• Prospectie van bedrijven en partners in de sector.
• Actief deelnemen aan de netwerking van doelgerichte bedrijven, aan het clusteringbeleid van het departement, aan de groepering en dynamisering van bedrijven in een sector die veelbelovend is voor het Brussels Gewest.
• Coördinatie van internationale acties georganiseerd met onze partners (hub.brussels Invest&Export, Wallonie-Bruxelles Images, screen.flanders, Awex, Fit, ….).
• De samenwerking tussen bedrijven, onderzoekscentra en openbare instellingen in Brussel aanmoedigen.
• Ondersteuning van en toezicht op de diverse overeenkomsten en activiteiten die met onze partners zijn gesloten.
• Bijdragen tot de communicatie van de diensten: Beheer van promotie- en informatieacties in verband met de activiteiten van de cluster en de clusterbedrijven (via sectorwebsite, nieuwsbrief, aanwezigheid in sociale netwerken, artikels in de vakpers, presentaties, …).
• Bijdragen tot de strategische monitoring: verzamelen, analyseren en actualiseren van informatie over de activiteiten die onder de cluster vallen: spelers, trends, uitdagingen, nationale en internationale benchmarking, statistieken.
• Zorgen voor de follow-up van de activiteiten van het actieplan en de rapportage daarover.
• Mede-organiseren en coördineren van het functioneren van de raad van adviseurs van de cluster.

Specifieke vaardigheden

Kennis

• Kennis van regionale overheidsinstellingen en plaatselijke actoren in de betrokken sectoren en partners
• Kennis van het Belgische en Brusselse ondernemings-ecosysteem

Vaardigheden

• Leiding geven aan werkgroepen
• Organiseren van evenementen (netwerken, studiereizen, bezoeken, workshops, enz.)
• Vermogen om te analyseren en samen te vatten
• Didactische en pedagogische vaardigheden
• Communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling

Soft skills

• Blijk geven van luistervaardigheid en empathie
• Vermogen om kennis te integreren en te delen
• Tijdbeheer (snel kunnen reageren op verzoeken, prioriteiten kunnen stellen, …)
• Wees nauwkeurig en concreet, klantgericht
• Kritische en constructieve instelling bij het beheer van dossiers en/of projecten
• Open-minded en assertief
• Diplomatiek en loyaal
• In staat zijn om zichzelf uit te dagen

Vereist Profiel

(verplichte criteria in het vet)

• Masterdiploma in economische, communicatie, marketing of culturele beheer.
• Voor buitenlands diploma moet u een gelijkwaardigheidsattest voorleggen dat erkend is door een van de gemeenschappen van de Belgische Staat.
• Ten minste 4 jaar beroepservaring in de audiovisuele sector en/of muzieksector, uitvoerende kunsten of culturele bedrijven.
• Een grondige kennis van de audiovisuele sector, de muzieksector, de podiumkunsten en de creatieve industrieën.
• Kennis van de specifieke financieringssystemen van de audiovisuele, culturele en creatieve industrieën (tax shelter, EU-fondsen, regionale fondsen, …).
• Kennis van de werkmethoden van de betrokken sectoren en aanverwante beroepsorganisaties.
• Kennis van de gebeurtenissen in Brussel met betrekking tot de sectoren.
• Belangstelling voor de culturele wereld en het bedrijfsleven is essentieel.
• Open-minded en makkelijk om mee om te gaan.
• Uitstekende beheersing van sociale netwerken.
• Stressbestendig en in staat om zelfstandig te werken en projecten in een team te beheren.

Ons aanbod

• Een voltijdse arbeidsovereenkomst van bepaalde duur tot 24/12/2021.
• Een verloning volgens de BAOB-barema’s van graad A101.
• Aantrekkelijke extralegale voordelen (maaltijdcheques, 35 vakatiedagen, taalpremie, hospitalisatieverzekering, enz.).
• Een rijke en gevarieerde werkomgeving.
• Een aangename en gemakkelijk bereikbare werkplek.

Geïnteresseerd?

Om te solliciteren moet u voldoen aan de verplichte profielvoorwaarden (in het vet aangeduid onder de titel “Vereist profiel”).

Stuur uw cv en motivatiebrief via onderstaand formulier hieronder. Solliciteren kan tot 16/08/2021 om 14 uur. Laattijdige kandidaturen of kandidaturen die op een andere manier worden ingediend, komen niet in aanmerking voor de selectieprocedure.