Loading ...
Loading ...
Talent Acquisition Partner
Vue: 130
Jour de mise à jour: 06-12-2025
Localisation: Aalst East Flanders
Catégorie: Ressources Humaines
Industrie: Construction Maritime Transportation
Niveau: Entry level
Type d’emploi: Contract
Loading ...
le contenu du travail
Aalst, BelgiëJan De Nul groeit! Wij zoeken elke dag uitzonderlijk talent dat onze ambities mee helpt waarmaken.Als talent acquisition partner ben je een cruciale schakel in dit groeiverhaal. Van talent sourcing en het opvolgen van sollicitaties, het opzetten van diverse HR projecten rond employer branding of onboarding tot het uitbouwen van een trusted partnership met de HR Business Partners en met de business.Zie jij jezelf meebouwen aan dit groeiverhaal en deel uitmaken van een team van 6 gedreven recruiters? Wil je hierbij nauw samenwerken met de HR Business Partners en met de business? Ben jij iemand die houdt van afwisseling en het nemen van ownership? Dan ben jij de collega die we zoeken!De functie is gebaseerd in onze kantoren in Aalst.Deze boeiende job omvat volgende verantwoordelijkheden:- Je staat in voor het end-to-end recruteringsproces voor het deel van de organisatie dat jij ondersteunt. Je werkt nauw samen met de hiring managers en met de HR Business Partner.
- Vanuit een creatieve mindset weet je potentiële kandidaten te triggeren en te enthousiasmeren. Hierbij zet je vernieuwende digitale kanalen in om potentiële kandidaten aan te trekken, nieuwe posities kenbaar te maken en de juiste expertise aan te trekken.
- Je werkt aan diverse projecten binnen het domein van Talent Acquisition. Denk hierbij aan projecten rond talent attraction, employer branding en candidate experience.
- Je organiseert bedrijfsbezoeken, neemt deel aan campus recruitment en probeert op innovatieve manieren contact te leggen met de potentiële doelgroepen.
- Je staat in voor de rekrutering van nationale en internationale profielen en neemt hiervoor deel aan nationale en internationale beurzen.
- Je bouwt een brug naar kandidaten en weet hen te enthousiasmeren voor het Jan De Nul verhaal. In je contact met kandidaten start je steeds met één vraag: Hoe kan ik de best mogelijke candidate experience brengen?
- Je weet jouw observaties en bevindingen op een kwalitatieve manier te formuleren in een competentiegericht advies naar het management en je collega HR Business Partner.
- Je treedt op als een trusted advisor waarbij je vlot samenwerkt met business leaders en met het HR team. Je maakt duidelijke afspraken rond het proces om samen een unieke candidate experience te brengen.
- Je hebt een Master diploma in het ruimere domein van de Humane Wetenschappen. Daarnaast heb je ervaring binnen Rekrutering & Selectie, bij voorkeur binnen een grote organisatie waar je op een ruime waaier van profielen hebt gewerkt.
- Vanuit je maturiteit en professionalisme adviseer je op een diplomatische manier en durf je op te komen voor je mening.
- Als betrouwbare partner kom je je afspraken na en pak je de dingen pragmatisch aan. Je werkt pro-actief waarbij je de juiste prioriteiten weet te leggen om de zaken vooruit te laten gaan.
- Je volgt de arbeidsmarkt op de voet en weet adequaat hierop in te spelen.
- Je hebt ervaring in competentiegericht interviewen. Je haalt energie uit het proactief bereiken van kandidaten en het nagaan van een match.
- Via de JDN-Academy bieden we jou een permanent opleidingstraject aan.
- Via ons FIT-programma waken we over jouw welzijn met aandacht voor beweging, voeding en diverse team activiteiten.
- Een gezonde work-life balance (glijdende werkuren en occasioneel thuiswerk).
- Een contract onbepaalde duur met 42 betaalde vakantiedagen (20 wettelijke, 12 ADV-en 10 feestdagen).
- Een aantrekkelijk salaris met dertiende maand en dubbel vakantiegeld inclusief:
- Maaltijdcheques en ecocheques.
- Mogelijkheid tot deelname aan het Flex Reward programma bevattende fiets- en autoleasing inclusief tankkaart in België.
- Tussenkomst openbaar vervoer en fietsvergoeding.
- Groeps- en hospitalisatieverzekering.
- Optie tot iPhone met telefonie-en data abonnement (mits bijdrage).
- Diverse personeelskortingen.
- Je maakt deel uit van een internationaal groeiend familiebedrijf waar connect, respect, challenge en focus centraal staan.
- van toepassing bij Belgisch contract.
Loading ...
Loading ...
Date limite: 20-01-2026
Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit
Signaler des emplois
Loading ...
MÊMES EMPLOIS
-
⏰ 21-12-2025🌏 Aalst, East Flanders
-
⏰ 05-01-2026🌏 Beveren, East Flanders
-
⏰ 08-01-2026🌏 Eeklo, East Flanders
-
⏰ 06-01-2026🌏 Aalst, East Flanders
Loading ...
-
⏰ 26-12-2025🌏 Sint-Niklaas, East Flanders
-
⏰ 26-12-2025🌏 Deinze, East Flanders
-
💸 €3,500/mo - €4,500/mo⏰ 29-12-2025🌏 Wetteren, East Flanders
-
⏰ 26-12-2025🌏 Deinze, East Flanders
Loading ...
-
⏰ 26-12-2025🌏 Sint-Niklaas, East Flanders
-
⏰ 26-12-2025🌏 Sint-Niklaas, East Flanders