Warehouse Supervisor late shift

☞ Accent Jobs

Vue: 125

Jour de mise à jour: 26-11-2025

Localisation: Willebroek Antwerp

Catégorie: Direction Production/Opération

Industrie: Human Resources

Niveau: Mid-Senior level

Type d’emploi: Full-time

Loading ...

le contenu du travail

Onze klant is een welgekend familiebedrijf waar mensen belangrijk zijn en de regels voor tewerkstelling en milieu correct worden nageleefd.Verwacht in elk geval een afwisselende job met nationale en internationale contacten, een moderne werkomgeving en aangename collega’s.

Functiebeschrijving

Als Supervisor Heb Je Een Gevarieerd Takenpakket
  • teamleaders en hun teams (+/- 50 à 60 magazijnmedewerkers) aansturen;
  • planningen opmaken en opvolgen;
  • in overleg met de Warehouse Manager de KPI’s bepalen en deze doelstellingen trachten te behalen;
  • evaluatiegesprekken houden;
  • slechtnieuwsgeprekken voeren;
  • verbeteringen voorstellen en aanbrengen;
  • je bent het aanspreekpunt voor de Personeelsdienst, Facility en Safety,...
Om bovenstaande taken tot een goed einde te kunnen brengen is het belangrijk dat je als Supervisor zelfstandig en autonoom kan werken.Je werkt in de late ploeg van 14.00 uur tot 22.10 uur en enige flexibiliteit is ook gevraagd.

Functie-eisen

Je kan werken en denken op minimum Bachelorniveau of gelijkwaardig door ervaring.Je hebt minimum 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.Daarnaast heb je leidinggevende capaciteiten en horen plannen en organiseren tot jouw sterktes.Je bent communicatief, je kan goed samenwerken en je bent vooral stressbestendig.Je bent tweetalig (NL en FRBen jij de persoon die wij zoeken? Aarzel niet en contacteer ons op het nummer 016/44.15.60 of via mail naar aarschot@accentjobs.be . Hopelijk tot snel!

Arbeidsvoorwaarden

Als warehouse supervisor wordt een marktconforme verloning aangeboden.

Meer informatie

VG13/BUO
Loading ...
Loading ...

Date limite: 10-01-2026

Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit

Postuler

Signaler des emplois
Loading ...

MÊMES EMPLOIS

Loading ...
Loading ...