Hoofdmedewerker laboratorium HWT (50%) binnen Health & Water Technology (DBT E 117)

Hou jij ervan om actief mee ter werken aan uitdagend en experimenteel praktijkgericht milieuonderzoek en dit in een lokale én internationale context? Schrikt veldwerk waarbij water centraal staat jou niet af? Heb je goesting om aan de slag te gaan in een maatschappelijk geëngageerde en een tikkeltje eigenwijze hogeschool?

Lees dan zeker verder!

Jouw job

We zijn op zoek naar een labomedewerker die de collega’s ondersteunt in het praktisch uitvoeren van diverse lokale en internationale onderzoeksprojecten (o.a. AlgaePredict, Wij-Water, Care+, Move-it-lab).

Je wordt tewerkgesteld binnen het Onderzoekscentrum Health and Water Technology en je wordt toegewezen aan het opleidingscentrum Chemie van het departement Biowetenschappen en Industriële technologie.

• Je neemt actief deel aan staalnames en helpt bij het uitvoeren van de diverse analyses in het veld en in het labo.
• Je bent hands-on m.b.t. het uitvoeren van milieuanalysetechnieken.
• Je bent bereid om je in te werken in de diverse onderzoeksonderwerpen en om hier dan ook actief in mee te denken.
• Je wil je bijscholen om mee te zijn met de nieuwste technologieën zoals bv. het gebruik van biotechnologische analyses op milieustalen.
• Je ondersteunt de dagelijkse werking van het labo milieutechnologie (bv. opvolgen van bestellingen en herstellingen in kader van onderzoek, helpen bij het onderhouden van de algenculturen…).
• Je bent mobiel en bent bereid om in het kader van de job op verplaatsing te gaan.
• Je rapporteert naar de projectcoördinatoren over de stand van zaken van de uitvoering van je opdrachten en eventuele moeilijkheden of problemen.
• Je participeert aan werk- en projectvergaderingen.
• Je voert binnen het onderzoek, logistieke taken uit.
• Je begeleidt studenten inzake praktische aspecten die in het kader van projectwerking, bachelorproef of stage betrokken zijn bij de onderzoeksprojecten.

Jouw profiel

Aan welke voorwaarden voldoe je?

Om in aanmerking te komen voor deze vacature, voldoe je aan onderstaande toelatingsvoorwaarden op het moment van jouw sollicitatie:

• Je voldoet aan de bepalingen van artikel V. 106, 107 en 148 van de Codex Hoger Onderwijsvan 20 december 2013, inzake toegang tot de ambten.
• Je ben in het bezit van een diploma (professionele) bachelor Chemie (bij voorkeur milieutechnologie) of gelijkgeschakeld, of gelijkwaardig.

Waarom ben jij de kandidaat die we zoeken?

• Je kan je identificeren met de waarden van HOGENT.
• Je bent gemotiveerd voor de functie, hebt een passie voor het milieu, schrikt niet terug voor veld- én labowerk en wilt meewerken aan wateronderzoek.
• Je beschikt over actuele kennis in de brede domeinen van milieutechnologie en waterzuiveringen en bent bereid je bij te scholen in bv. het herkennen van aquatische macro-invertebraten, biotechnologische technieken in milieuonderzoek,...
• Je hebt ervaring met milieutechnologische analyses of bent bereid je daarin bij te scholen.
• Je hebt ervaring met praktijkgericht wetenschappelijk onderzoek.
• Je hebt ervaring met monitoren van fysisch-chemische en biologische waterkwaliteit en bijhorende verslaggeving.
• Je beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk en dit in het Nederlands alsook het Engels. Een degelijke kennis van het Frans strekt tot aanbeveling.
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en bent planmatig en organisatorisch sterk.
• Je anticipeert, werkt oplossingsgericht en brengt uitdagende projecten tot een goed einde.
• Je hebt volgende ICT-vaardigheden: Excel (data-ingave en dataverwerking (statistiek)), Microsoft Office en Teams.
• Je bent een teamspeler en bereid samen te werken om de onderzoeksdoelen te bereiken en bent bereid om hier ook actief in mee te denken.
• Je bent flexibel en kan je aanpassen aan veranderende omstandigheden en prioriteiten binnen het team. Dit kan het accepteren van nieuwe taken of rollen inhouden, flexibiliteit ten aanzien van het uurrooster, evenals het omgaan met onverwachte uitdagingen.

Wat zijn extra troeven voor deze job?

• relevante werkervaring in de sector van milieuanalyse.
• Je beschikt over een rijbewijs B én een wagen.
• Deze vacature kan gecombineerd worden met vacature DBT E 116 labomedewerker (50%)

Ons aanbod

Wij bieden een tijdelijke contractuele aanwerving voor indiensttreding ten vroegste vanaf 1 oktober 2024 tot 19 september 2025 .

Je verloning is op maat van aantoonbare relevante ervaring, aangevuld met klassieke werkmiddelen zoals een laptop Je verloning situeert zich in de klasse B, tussen de salarisschaal B11 (minimum) en de salarisschaal B22 (maximum). Afhankelijk van het bedrag van je loon en je gezinstoestand, wordt je loon aangevuld met een haard- of standplaatstoelage. Meer info over de salarisschalen vind je hier.

Naast eventuele geldelijke anciënniteit uit de openbare sector kunnen diensten uit de privésector verrekend worden in de geldelijke anciënniteit. Toekenning ervan gebeurt aan de hand van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van het dossier.

We bieden daarnaast een internetvergoeding van €20 per maand (vanaf 20% tewerkstelling). Het woon-werkverkeer met het openbaar vervoer is gratis. Als je met de fiets komt, krijg je hiervoor een vergoeding. Kom je met de wagen, dan is er parkeerplaats voorzien. Daarnaast bieden we je 36 vakantiedagen per volledig kalenderjaar voor een voltijdse betrekking, een aantrekkelijk sportaanbod, en een personeelskaart met extra voordelen.

Interesse?

HOGENT wil de samenleving waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst of functiebeperking.

Heb je een beperking en kan een aanpassing je helpen om jou een aangename sollicitatie-ervaring te bezorgen? Laat het ons zeker weten!

Vragen?

Voor inhoudelijke vragen over deze job kan je terecht bij Els Van Mechelen, Coördinator onderzoekscentrum Health and Water Technology. Dit kan via e-mail (Els.Vanmechelen@hogent.be)

Voor praktische en technische vragen (selectieprocedure, loon,…) kan je terecht bij Bart Van Theemsche, HR partner. Dit kan via e-mail (bart.vantheemsche@hogent.be) of telefonisch (0479 98 08 45).