HR OFFICER PAYROLL

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Update day: 09-12-2025

Location: Anderlecht Brussels Capital

Category: Human Resources

Industry:

Job type: Full-time

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Job content

En tant que Payroll Officer (H/F/X), vous travaillez au sein de l’équipe Rémunération du Service Opérationnel & Rémunération.
Vous assurez un renfort de l’équipe ainsi que le suivi des activités journalières, dans un environnement de type « back office ».

Vous êtes notamment en charge de :

  • Du traitement des salaires et du bon déroulement du processus de calcul des salaires (contrôle, vérifications, respect des échéances, suivi des indexations…) ;
  • De la saisie de données spécifiques (gardes, rappels de gardes...) ;
  • Du suivi des saisies sur salaire et de différents processus de facturation ;
  • De la rédaction d’attestations diverses (emplois, rémunération, vacances, prêt hypothécaires...) ;
  • De l’établissement de reportings liées à la paie.
Vous travaillez en interaction avec l’ensemble des intervenants RH, ainsi qu’avec le service de comptabilité et les clients internes.

Profil

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme de bachelier
  • Une première expérience professionnelle en tant que Payroll Consultant, Payroll Officer, HR Officer au sein d’un service du personnel ou d’un secrétariat social est indispensable ;
  • Vous avez une très bonne connaissance de la législation sociale ;
  • Vous aimez travaillez en équipe ;
  • Vous disposez d’un bon relationnel, d’une confidentialité irréprochable et d’une capacité à être autonome rapidement ;
  • Vous êtes à l’aise dans un environnement complexe et capable de gérer les imprévus ;
  • Vous avez une bonne maîtrise des outils Microsoft Office (notamment Excel) et une connaissance opérationnelle des logiciels de calcul de salaire.

Offre

  • Au sein d’une institution de grande envergure, nous vous proposons une fonction dans le Service Opérationnel & Rémunération du Département des Ressources Humaines où vous serez acteur du bon fonctionnement de notre institution, dans un environnement en plein développement ;
  • Un contrat à temps plein en vue d’un contrat à durée indéterminée ;
  • Une rémunération attractive + chèques repas
  • L’hôpital est accessible en métro, le parking est gratuit.
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Deadline: 23-01-2026

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