HR Payroll Specialist

Select

View: 140

Update day: 26-11-2025

Location: Diegem Flemish Brabant

Category: Executive management Insurance

Industry:

Job type: Permanent contract

Loading ...

Job content

  • Beantwoorden van alle vragen rond lonen, extralegale voordelen en afwezigheden van de werknemers (Nederlands en Frans);
  • Ondersteunen van het team bij het opmaken van dossiers voor nieuwe medewerkers;
  • Meehelpen met de input in het loonsysteem van personeelsgegevens;
  • Opvolgen van contracten en personeelsdossiers;
  • Helpen bij het opmaken en updaten van informatiebrochures en communicaties;
  • Opvolgen van de tijdsregistratie (Protime) voor verwerking in de loonadministratie;
  • Opvolgen verzekeringen zoals de hospitalisatieverzekering, de groeps- en overlijdensverzekering en de arbeidsongevallenverzekering;
  • Ondersteuning bieden bij het cafetariaplan voor alle werknemers.
  • Je hebt een eerste werkervaring binnen payroll;
  • Je hebt een goede kennis van Excel;
  • Je hebt een uitstekende kennis Nederlands en kan goed jouw plan trekken in het Frans;
  • Je bent energiek, resultaatgericht, analytisch sterk en vernieuwend;
  • Je bent accuraat en werkt gestructureerd;
  • Je kan goed zelfstandig werken maar verliest het team nooit uit het oog.
Bij onze klant staan de mensen centraal. Ze bieden uitdagingen en kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Als HR Payroll Specialistkom je terecht in een leuk team van 5 payroll en comp & ben experten die er samen voor zorgen dat de HR processen voor de meer dan 900 werknemers vlot verlopen.
  • Een uitdagende en afwisselende functie in een organisatie met een informele bedrijfscultuur en een boeiende sector
  • Diverse opleidingen
  • Doorgroeimogelijkheden
  • Contract onbepaalde duur
  • Bruto loon aangevuld met maaltijdcheques, ecocheques, onkostenvergoeding, cafetariaplan, laptop, verzekeringen en 35 verlofdagen.
Loading ...
Loading ...

Deadline: 10-01-2026

Click to apply for free candidate

Apply

Loading ...

SIMILAR JOBS

Loading ...
Loading ...