Bedrijfsjurist (v/m/x)

Smart is op zoek naar een dynamische, gemotiveerde bedrijfsjurist (v/m/x).

Based in Brussel • Contract van onbepaalde duur • Uiterste datum: 11/08/2024

Onder de verantwoordelijkheid van de algemeen secretaris kom je terecht in de afdeling Vennootschappen bij de algemene directie.

Dit zijn je voornaamste taken:

• Je staat in voor de coördinatie en opvolging van de evolutie van de juridische entiteiten van Smart;
• Je bent een referentiepersoon op juridisch vlak (advies en vorming), voor alle onderwerpen in verband met de vennootschapsaspecten van de juridische entiteiten van Smart;
• Je organiseert de opvolging en het administratief beheer van de instanties (RvB en algemene vergadering) van de juridische entiteiten van Smart;
• Je biedt ondersteuning en juridisch advies aan de algemene directie, zowel op het vlak van vennootschapsrecht als wat de strategische en juridische evolutie van Smart betreft.

Concreet omvat je takenpakket het volgende:

• Analyseren en uitvoeren van studies over de haalbaarheid van de noden van de gedeelde onderneming Smart, om te bepalen of haar bestaande en toekomstige juridische entiteiten nuttig en relevant zijn;
• Coördineren van de publicaties in het Belgisch staatsblad en van alle administratieve stappen en aangiften;
• Optreden als referentiepersoon binnen de onderneming voor alle vragen in verband met de statuten, de rechtsvorm, het bestuur en het doel van de juridische entiteiten van Smart;
• Bijwonen van de vergaderingen van de bestuursorganen (RvB en algemene vergadering) en zorgen dat de wettelijke en reglementaire verplichtingen in verband met de goede werking ervan worden nageleefd (bijeenroeping, agenda, overzicht van beslissingen, notulen enz.);
• Deelnemen aan en/of coördineren van strategische projecten door juridische expertise aan te reiken en toelichting te geven.

• Je beschikt over een master of gelijkwaardig diploma in de rechten;
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring met vennootschaps- en verenigingsrecht. Ervaring met de wetgeving inzake coöperaties en/of in de non-profitsector is een troef;
• Het vennootschapsrecht heeft geen geheimen voor jou, maar je hebt ook goede noties van andere types recht (idealiter: ondernemingsrecht, fiscaal recht, economisch recht);
• Je hebt een grondige kennis van de werking en het juridische kader van bestuursorganen (RvB en algemene vergadering) en van de regels in verband met de geldende administratieve handelingen;
• Je kan Belgische en Europese wetteksten, reglementen en rechtspraak relevant interpreteren;
• Je hebt goede oratorische en redactionele vaardigheden, en bent thuis in projectmanagement;
• Je hebt een uitstekende kennis van het Frans (niveau C1);
• Persoonlijke kwaliteiten: goed analytisch vermogen; zin voor vertrouwelijkheid; georganiseerd, nauwgezet en methodologisch werken; prioriteiten kunnen stellen; reactief zijn en onder tijdsdruk kunnen werken; teamspeler; zelfstandig kunnen werken in een transversale organisatie; goede luister- en communicatievaardigheden.

• Een voltijds contract van onbepaalde duur;
• Een aangename werkomgeving in een groeiende onderneming;
• Een aantrekkelijk loonpakket: eindejaarspremie, maaltijdcheques, ecocheques (€ 250/jaar), groepsverzekering, volledige terugbetaling van een abonnement openbaar vervoer voor woon-werkverkeer, gsm, gsm-abonnement, laptop.

Smart is een coöperatie en onderneming die gedeeld wordt door duizenden personen. Ze kunnen er hun beroep uitoefenen in diverse domeinen en daarbij gebruikmaken van tools en diensten die door het collectief worden gefinancierd: beheer van aangiften (facturatie, boekhouding, btw), persoonlijke begeleiding, juridische bijstand, opleidingen en toegang tot coworkingruimtes. Dankzij Smart is het mogelijk om als werknemer een beroep te doen op de sociale zekerheid en toch in alle vrijheid te ondernemen. Smart begeleidt jaarlijks 20.000 personen in 9 kantoren verspreid over België.

—————

Smart ijvert voor meer diversiteit en moedigt iedereen met de vereiste competenties aan om zich kandidaat te stellen, ongeacht afkomst, huidskleur, geslacht, leeftijd, seksuele geaardheid, levensovertuiging, handicap … Laat het ons gerust weten als er een specifieke accommodatie nodig is, zowel tijdens de selectieprocedure als daarna.