Conducteur de chantier Electromécanique

☞ Michael Page

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Giorno di aggiornamento: 18-11-2025

Località: Namur City Namur

Categoria: Merchandising / Acquisti / Catena di fornitura Consiglio di amministrazione

Industria: Staffing Recruiting

Posizione: Entry level

Tipo di lavoro: Full-time

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Contenuto del lavoro


  • Rejoignez une équipe dynamique au sein d’un grand groupe d’ingénierie.
  • Bénéficiez d’une formation complète et d’opportunités de développement de carriè
About Our Client

Notre client est un acteur majeur dans le secteur de l’ingénierie, spécialisé dans les installations électromécaniques et la maintenance, notamment pour les stations de traitement des eaux. L’entreprise offre un environnement de travail collaboratif, avec une forte priorité accordée à la formation et au développement des employés.

Job Description
  • Coordonner les activités quotidiennes avec les sous-traitants pour respecter les échéances.
  • Diagnostiquer et résoudre les problèmes dans les installations de relevage et de traitement des eaux.
  • Gérer la mise en service des installations de traitement des eaux.
  • Surveiller la livraison et l’inspection des matériaux et équipements.
  • Élaborer des schémas de process et de la documentation technique.
  • Collaborer avec les organismes de certification pour garantir la conformité aux normes RGPT et RGIE.
  • Réaliser des devis et des fiches techniques.
  • Mettre en œuvre des connaissances sur le matériel immergé, le prétraitement, le traitement biologique, le traitement des boues et la désinfection des eaux.
The Successful Applicant
  • Baccalauréat en électromécanique ou en électricité industrielle.
  • Respect des règles de sécurité et des normes de chantier.
  • Capacité à anticiper et résoudre rapidement les problèmes.
  • Aptitudes à la communication et orientation client.
  • Capacité à travailler en équipe dans une grande organisation tout en étant autonome.
  • Capacité à évoluer dans un environnement hybride (terrain et bureau).
  • Organisation, dynamisme, motivation et flexibilité.
What’s On Offer
  • Un CDI à temps plein (40h/semaine + 12 RTT).
  • Un salaire compétitif avec des avantages extra-légaux, tels que des chèques repas, des écochèques, des assurances et un véhicule de société.
  • Possibilité de personnaliser votre package salarial grâce à un plan cafétéria, incluant des options comme le vélo, du matériel IT, des assurances complémentaires, etc.
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Scadenza: 02-01-2026

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