Dienstverlener inloopcentrum Aalst - 23u - tijdelijk

Het Centrum voor Algemeen Welzijnswerk (CAW) Oost-Vlaanderen is een eerstelijnsorganisatie die zich richt tot de brede bevolking. Het is onze missie om het welzijn van ieder persoon te versterken, met een bijzondere aandacht voor mensen in kwetsbare situaties. We zijn rechtstreeks toegankelijk voor elke welzijnsvraag, voor iedereen. We vertrekken hierbij vanuit de krachten van de cliënten, zetten sterk in op samenwerking niet alleen intern maar ook met diverse externe partners. Binnen het CAW Oost-Vlaanderen zetten we in op een divers personeelsbestand om zo onze hulp- en dienstverlening breder in te zetten en een groter doelpubliek te bereiken.

Heb jij goesting om jouw schouders te zetten onder de verdere uitbouw van dit divers personeelsbestand? Wil jij de uitdaging aangaan om ont-moeting te organiseren voor de dak- en thuislozen? Om er gewoon te zijn voor hen, want niets moet?

Het inloopcentrum is een laagdrempelig ontmoetingscentrum. Als dienstverlener inloopcentrum hou je, samen met je collega’s en vrijwilligers, het ontmoetingscentrum open en bouw je het uit tot een gekende ontmoetingsplaats in de regio.

Het inloopcentrum in Aalst opende eerder dit jaar reeds zijn deuren. Voor een optimale werking zoeken we nog een extra 3e collega.

Als dienstverlener ga je het contact aan met de cliënt die veelal een dak- en thuislozenproblematiek heeft en bouw je een vertrouwensrelatie uit op het tempo van de bezoeker. Vanuit een open houding ben je hele toegankelijk voor een gesprek. Je probeert de bezoeker te motiveren om hun hulpverleneningsnetwerk terug te activeren of herstellen. Je neemt echter geen individuele begeleiding op jou. Je werkt hiervoor ook nauw samen met andere betrokken interne teams.

Daarnaast sta je, samen met jouw collega’s en vrijwilligers, in voor:

• alle praktische organisatie om het centrum draaiende te houden
• het onthaal en de ontvangst van de mensen die langskomen
• het bewaken en stimuleren van een positieve sfeer en groepsdynamiek
• het organiseren van activiteiten gericht op zelfredzaamheid van de bezoekers, al dan niet samen met externe partners (koken, uitstappen, vormingen, netwerkactiviteiten)
• de bezoekers toeleiden naar het (plaatselijk) sociocultureel aanbod o.m. via de kansenpaswerking
• het participeren aan buurtgerichte activiteiten of ruimere acties gericht op kansarmoedebestrijding

• Diploma is niet vereist. Ervaring met doelgroep dak- en thuisloosheidis mooi meegenomen, maar we focussen vooral op je inzet, knowhow en goesting. Je hebtmaximum 5 jaarrelevante anciënniteit
• Je hebt ervaring in het werken met groepen, kan groepsconflicten snel detecteren en beschikt over verschillende technieken om deze aanpakken.
• Jouwcommunicatievevaardigheden zorgen er voor dat je vlot sociale contacten legt met een heel divers doelpubliek.
• Je beheerst de principes van afstand en nabijheidgoed; beschikt over een gezonde dosis assertiviteit en durft confronteren, structuur bieden en kordaat afgrenzen zonder hierbij de nodige ondersteuning aan de cliënten uit het oog te verliezen.
• Je bent een doeneren met je creatieveprobleemoplossende vaardigheden kan je vlot inspelen op nieuwe situaties en de veiligheid garanderen.
• Je neemt jouw verantwoordelijkheidop en houdt er van zelfstandig jouw taken te plannen en uit te voeren, zonder het teambelang uit het oog te verliezen.
• Je houdt er van om samen met een team (vrijwilligers en stagiairs) op pad te gaan en te doen groeien vanuit een coachende aanpak.
• Je bent bereid om zowel overdag, ’s avondste werken.
• Meertaligheid is een troef.

Als medewerker bij het CAW Oost-Vlaanderen kan je rekenen op:

• een bepaalde duur contract van 23u tem eind december ’22met kans op verlening. Opstart zo snel mogelijk

En nog zo veel meer! We zijn een organisatie waar onze waarden ook dagelijks in de praktijk worden toegepast.

• een multdisciplinair teamwaarmee je niet alleen je casussen kan afstemmen maar die ook een luisterend oor bieden

• bij opstart krijg je een aangepast introductie- en coachingstraject. Ook tijdens jouw verdere loopbaan zijn er mogelijkheden tot bijscholing en ontwikkeling.

• Barema B2a of B2bvolgens het PC 319.01 waarbij alle aantoonbare én relevante anciënniteit wordt overgenomen. Uitbetaling woon-werkverkeer met fiets, openbaar vervoer of auto.

• En... uiteraard is er af en toe ook een teamactiviteit of feestje!

  
  

Interesse in deze job? Vul dan zeker online je sollicitatieformulier aan. Dit wordt automatisch gevolgd door een bevestigingsmail voor ontvangst.

Alle kandidaturen krijgen reactie.

Het gesprek vindt (online) plaats met jouw toekomstige leidinggevende waarin er dieper ingegaan wordt op een verdere kennismaking en jouw goesting om te werken bij het CAW.

We streven naar een opstart ten laatste september 2021.

Voor verdere vragen kan je contact opnemen met de HR medewerker Michelle Van Vynckt
CAW Oost-Vlaanderen, Visserij 153, 9000 Gent
+32 9 265 89 20
vacatures@cawoostvlaanderen.be

Kaart: https://goo.gl/maps/PvaKT49BRu32