Finance Director

☞ Michael Page

Visualizza: 150

Giorno di aggiornamento: 26-11-2025

Località: Ninove East Flanders

Categoria: I saldi Marketing / PR

Industria: Staffing Recruiting

Posizione: Director

Tipo di lavoro: Full-time

Loading ...

Contenuto del lavoro


  • Next step als Finance & HR Director, rechterhand van de CEO|Uitdagende functie in een groeiend bedrijf in de retailsector

About Our Client

Voor een familiebedrijf met internationale scope en sterke e-commerce tak, gelegen regio Ninove zijn we op zoek naar een gedreven Finance & HR Director.

Job Description

Als Finance & HR Director ben je verantwoordelijk voor:

  • Je bent eindverantwoordelijk voor het boekhoudteam en de volledige boekhouding van verschillende vennootschappen.
  • Analyseren van cijfers om deze vervolgens te kunnen rapporteren aan de CEO.
  • Je bereidt de jaarrekeningen voor in samenwerking met een externe partij.
  • Je helpt meedenken aan het verbeteren van processen zodat de business geoptimaliseerd kan worden. Op die manier fungeer je als actieve business partner en zet je jouw schouders mee onder dit groeiverhaal!
  • In samenwerking met een sociaal secretariaat voer je de loonadministratie uit en bepaal je de structuur en de visie van het HR-beleid. Zo heb je een directe impact op de structuur.
  • People management met verschillende ad-hoc taken.

The Successful Applicant

  • Je beschikt over een masterdiploma of minstens 10 jaar ervaring in een financiële functie.
  • Je bent hands-on en ambitieus.
  • Een dynamisch persoon die beschikt over sterke communicatievaardigheden en ondernemingszin.
  • Je weet prioriteiten te stellen en bent goed met cijfers.

What’s On Offer

  • Als Finance & HR Director ben jij het aanspreekpunt van de organisatie en neem je de leiding over een team van 5 personen.
  • Een brutosalaris van €80k tot €100k afhankelijk van eerdere ervaring.
  • Een bedrijfswagen met tankkaart.
  • Top locatie in een filevrije zone met flexibele uren.
  • Een hospitalisatieverzekering en groepsverzekering waarmee je jezelf verzekert van een zorgeloos bestaan.
  • Een uitdagende functie in direct contact met de CEO.
  • Je hebt recht op 32 verlofdagen die je flexibel kan inplannen.
  • Andere bedrijfsspecifieke voordelen zoals kortingen.
  • Een stabiele en sterk groeiende onderneming waar je optimalisaties kan doorvoeren en samenwerkt met een hecht team.

Loading ...
Loading ...

Scadenza: 10-01-2026

Clicca per candidarti per un candidato gratuito

Applicare

Segnala lavoro
Loading ...

LAVORI SIMILI

Loading ...
Loading ...