HR Medewerker

WERKEN BIJ MAAS

MAAS is een innovatief, professioneel, waardengedreven en servicegericht bedrijf. Toonaangevend in de branche met toegewijde mensen vol passie voor lekker eten & drinken. Mensen die bij MAAS werken doen dat met veel liefde voor onze state-of-the-art vending machines en de heerlijke koffie, thee en frisdranken die we daarin aanbieden in combinatie met onze gezonde en soms gewoon lekkere snacks. Onze machines zijn makkelijk in het gebruik, mooi ontworpen en betrouwbaar. Kortom, werken bij MAAS betekent dat je simpelweg van 4 dingen houdt: mensen, machines, eten & drinken én het maken van sociale en duurzame impact!

Recent behoort MAAS tot de Miko Groep die sinds haar oprichting in 1801 een benijdenswaardige positie heeft verworven in de koffiemarkt en is uitgegroeid tot een dynamische, beursgenoteerde bedrijvengroep met verschillende dochterondernemingen in binnen- en buitenland. Vandaag liggen meer dan 1.200 gemotiveerde medewerkers aan de basis van dit succes.

MAAS stelt meer dan 600 medewerkers tewerk die dagelijks werken met veel P.L.E.Z.I.E.R. voor de mooiste klanten in Nederland.

TO DO:

Om mee te bouwen aan het succes van MAAS zijn wij op zoek naar een “HR Medewerker” (m/v) die zin heeft om administratief het HR-beleid in al zijn facetten mee verder kleur te geven samen met het hele HR-team dat bestaat uit een HR directie, business partners & medewerkers en een salarisadministrateur:

Meer specifiek bestaan je taken uit:

• De administratieve afhandeling van de in- en uitdiensttredingen en functiewijzigingen en het vastleggen daarvan in de personeelsdossiers en personeelsadministratiesystemen;
• Het uitvoeren van het screeningsbeleid om ervoor te zorgen dat onze operators hun werkzaamheden kunnen uitvoeren bij diverse klanten;
• De administratieve verwerking van de ziek- en herstelmeldingen en rapportage hieromtrent;
• Het schrijven van vacatureteksten, het beheer van de kandidatendatabank en alle wervingskanalen;
• De eerste lijnscreening (telefonisch) van binnengekomen sollicitaties;
• Het uitvoeren van het onboardingsproces waaronder het verzorgen van de Maas Academy en de administratieve afwikkeling daarvan en de administratieve ondersteuning van het opleidingsbeleid;
• De uitvoering van periodieke HR-rapportages;
• Het adviseren en informeren van individuele medewerker bij de toepassing van de CAO, personeelshandboek en verschillende HR-processen, alsook het beantwoorden en administratief verwerken van vragen van medewerkers op HR-gebied.

Kernwoorden: Human resources, HR, P&O, HR assistent, HR assistant

TO HAVE:

Ben jij onze nieuwe collega met passie voor HR-administratie?Welkom op de koffieals je een kandidaat bent met:

• Minimaal een afgeronde mbo-opleiding op het gebied van HRM en minstens 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare HR-functie waardoor jouw kennis en ervaring met de hierboven omschreven HR processen als toegevoegde waarde kan worden ingezet;
• Kennis hebt van de Nederlandse sociale wetgeving en de verschillende office-softwarepakketten vertrouwd zijn;
• Administratief nauwgezet, positief ingesteld, communicatief en stressbestendig bent, alsook discreet en integer;
• Graag in ondersteuning werkt van je HR-collega’s met de nodige dosis zelfstandigheid en initiatief;
• Een dienstverlenende en adviserende teamplayer bent en accuraat werkt.

TREAT YOURSELF WELL:

MAAS is continu in beweging. Nieuwe klanten, merken en innovaties. Als je bij ons werkt, maak je IMPACT! Wij bieden jou een veelzijdige functie binnen een dynamische, waardengedreven en no-nonsense omgeving. MAAS biedt jou de gelegenheid om jezelf te ontwikkelen en te werken met P.L.E.Z.I.E.R.I.G.E. collega’s. Een goed pakket arbeidsvoorwaarden is daarbij vanzelfsprekend. En uiteraard drink je dagelijks de lekkerste koffie en thee!

Interesse?

Stuur dan je motivatie met curriculum vitae en motivatie naar Ton Snelder, HR Directeur:

e-mail: werken@maas.nl

OF klik op deze link:

Solliciteren