HR Officer (Angleur, BE)

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Giorno di aggiornamento: 16-11-2025

Località: Liège City Liège

Categoria: Risorse umane

Industria: Chemical Manufacturing

Posizione: Entry level

Tipo di lavoro: Full-time

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Contenuto del lavoro

03 February 2023Everzinc recrute un.e HR Officer pour renforcer son équipe d’Angleur (Belgique)En tant que HR Officer h/f/x, votre tâche principale sera la gestion des paies et l’administration du personnel.
  • Vous collecterez les informations nécessaires à la paie (prestations, congés, absences,…) ;
  • Vous assurerez chaque mois le traitement du calcul des rémunérations (mensuelles + primes) du personnel ouvrier, employé et cadre ;
  • Vous maintiendrez à jour les différents dossiers et documents administratifs du personnel ;
  • Vous assurerez le reporting des données dans les systèmes RH ;
  • Vous assurerez le suivi et l’application des modifications de la législation sociale et du droit du travail ;
  • Vous serez le point de contact des collaborateurs pour les questions liées à l’administration du personnel ;
  • Vous vous occuperez de la gestion des intérimaires ;
  • Vous prendrez part à divers projets RH
PROFIL
  • Vous disposez d’un bachelier en ressources humaines, avez suivi une formation en payroll ou pouvez justifier d’une expérience probante en matière de gestion payroll ;
  • Vous avez déjà une expérience avec un interface payroll ;
  • Vous avez d’excellentes connaissances en législation sociale ;
  • Vous avez une bonne connaissance de l’anglais ;
  • Vous avez une très bonne maîtrise de la suite Office.
Soft Skills
  • Vous êtes une personne rigoureuse, consciencieuse, flexible ;
  • Vous faites preuve d’autonomie et disposez d’une bonne capacité d’organisation ;
  • Vous disposez de bonnes aptitudes à la communication ;
  • Vous disposez d’un sens de l’analyse ;
  • Vous êtes doté d’un sens aigu de la confidentialité.
Envie de rejoindre l’équipe EverZinc ?Adressez nous votre lettre de motivation et votre CV !Infos Et CandidatureBart JANNESHR Dir Europe/Asia & Communicationbart.jannes@everzinc.com
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Scadenza: 31-12-2025

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