Logistics Planning Officer

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Seniority Level: Entry level

#Talent

Logistics planning officer

Nous sommes à la recherche de la personne talentueuse pour renforcer notre équipe Logistique. En tant que Logistics planning officer, vous serez responsable de l’organisation de routing et des agendas de chauffeurs.

Chez AB InBev, avoir de grand rêves est ce que nous faisons de mieux. Brasser les bières les plus appréciées au monde, concevoir des marques emblématiques comme Jupiler, Stella Artois, Hoegaarden, Tripel Karmeliet, Leffe et créer des moments forts constituent nos sources d’inspiration.

Nous sommes une équipe de collaborateurs passionnés qui aiment voir grand car nous savons qu’ensemble nous pouvons tout réaliser. Construire un avenir plus durable, ouvert à tous et gratifiant. Transformer chaque défi en opportunité. Relevons ensemble le défi! Cheers to dreaming big!

En nous rejoignant en tant que Conseiller commercial, vous rejoindrez une équipe déterminée qui partagera votre désir de grandir, votre persévérance pour affronter les défis et votre engagement à agir. En retour, nous récompenserons vos réussites.

Principales responsabilités:

• Vous êtes responsable de la préparation du planning transport des commandes de boissons destinées à nos clients directs (Horeca et marchands de boissons)
• Vous planifiez chaque jour les commandes sur le bon camion et essayez de planifier de la manière la plus efficace et la plus économique possible. Vous travaillez avec un logiciel TMS (Roadnet) pour cela
• Vous êtes le lien entre notre dépôt régional à Anderlecht et notre service central de livraison à Louvain. Vous suivez quotidiennement les commandes entrantes, vous assurez qu’elles sont correctement traitées dans le système ERP et consultez les collègues du service de livraison en cas de problème. Vous coordonnez un appel de consultation quotidien entre vous et le service de livraison pour discuter de questions ou de problems
• Pendant la journée, vous coordonnez les activités de transport pour assurer des livraisons correctes et dans les délais, vous consultez quotidiennement par téléphone les chauffeurs en cas de problèmes ou d’ajustements nécessaires pendant leur tournée
• Vous gérez le planning du personnel et les demandes de congés des chauffeurs et ajustez le planning des capacités en conséquence tout au long de l’année afin qu’il y ait toujours suffisamment de personnel
• Vous organisez une réunion hebdomadaire avec les chauffeurs pour discuter des KPI nécessaires, des questions et des problèmes
• Vous gérez la flotte de transport : vous êtes l’interlocuteur pour l’entretien, la réparation et le suivi des camions et transpalettes
• Vous travaillez en étroite collaboration avec les responsables d’entrepôt et les chargés de support logistique et pouvez être utilisé comme remplaçant pour leurs tâches (gestion des entrepôts et des stocks, traitement administratif des bons de livraison,...)
• Vous rendez régulièrement visite aux clients sur site pour discuter des modalités de livraison (ex : jours fixes de livraison, conditions de livraison,...)
• Vous vous occupez du traitement administratif des clients qui souhaitent retirer leur commande sur place
• Vous réalisez des rapports simples sur différents KPI, tels que le suivi de la capacité, la disponibilité de la flotte, la productivité des tournées de transport, etc. Vous pouvez donc manipuler facilement les chiffres et en tirer les conclusions nécessaires pour ajuster les processus
• Vous travaillez au quotidien avec les systèmes actuels tels que ERP, Roadnet, Outlook, Excel, Teams et vous êtes également la personne qui assiste et coache nos chauffeurs sur l’utilisation des applications mobiles de livraison via la Tablette et le système track & trace.
  
  

Profil:

• Excellentes connaissances FR et le NL est un plus
• Très bonne connaissance géographique de la région de Bruxelles, Brabant Flamand & Brabant wallon
• Habile avec les chiffres
• Compétences en leadership (vous êtes le point de contact pour les chauffeurs)
• Décisif, vous êtes un résolveur de problèmes
  
  

Nous poursuivons la constitution d’une équipe plus solidaire, plus inclusive et plus collaborative. Une équipe diversifiée en termes de formation, de compétences et d’expérience.

Si vous rêvez grand, mais que vous craignez de ne pas correspondre parfaitement à la description du poste, nous vous encourageons tout de même à postuler. Vous êtes peut-être le candidat idéal pour nous aider à créer un futur avec plus de Cheers.

En tant que premier brasseur mondial, nous sommes déterminés à rassembler les gens pour un monde meilleur - et plus égalitaire. Un monde plus égalitaire commence lorsque tout le monde peut s’épanouir. Chez AB InBev, nous accordons de l’importance à la diversité des cultures, des perspectives, des compétences et des expériences chez nos collaborateurs et nous encourageons vivement tous les candidats quels que soit leur sexe, couleur de peau, identité sexuelle ou de genre, handicap, minorité ethnique, nationalité ou autre, à postuler.

Cette incroyable opportunité ressemble au job de vos rêves ? Postulez dès maintenant!

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