Project leader équipements d’atelier

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Giorno di aggiornamento: 26-11-2025

Località: Saint-Gilles Brussels Capital

Categoria: Pianificazione / Progetti IT - Software

Industria: Information Technology Services Computer Software Staffing Recruiting

Posizione: Associate

Tipo di lavoro: Full-time

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Contenuto del lavoro

Votre valeur ajoutée pour nos clients ?

La division B-TC.04 « Équipements d’atelier et coordination des investissements » est responsable de l’étude et de l’achat des équipements et installations pour les ateliers d’entretien de B-TC.

En tant que chef de projet équipements d’atelier, vous fournissez un soutien efficace et à moindre coût à nos ateliers. Cela permet à notre personnel d’entretenir efficacement les trains et aux voyageurs d’utiliser des trains de qualité.

Quel est votre rôle à la SNCB ?

En tant que chef de projet équipements d’atelier, vous suivez un projet ou un achat de A à Z :

Les tâches suivantes relèvent de vos attributions :
  • Vous examinez les besoins des clients (ateliers), définissez un champ d’application précis et réalisez une étude en vue d’établir un cahier spécial des charges, de lancer une demande de prix et d’analyser et négocier les offres.
  • Vous supervisez la mise en service et assurez le suivi de la garantie et du contrat de maintenance.
  • Vous coordonnez l’avancement des projets qui vous sont confiés en termes de délais, de coûts et de qualité.
  • Vous faites rapport du planning et du budget, en temps voulu et avec précision, à la direction.
  • Vous collaborez avec les services d’appui (service des achats, sécurité, prévention, environnement, ...).
  • Vous représentez les intérêts de B-Technics lors d’interactions avec des tiers.
  • Vous estimez correctement les risques liés au projet et les anticipez avec l’équipe de projet.
  • Grâce à vos compétences en communication, vous parvenez à susciter l’adhésion de toutes les parties concernées et à enthousiasmer vos collègues.
Un job fait pour vous ?

Vous êtes titulaire au minimum d’un master d’ingénieur civil ou industriel et avez au moins trois ans d’expérience dans des projets techniques.

Les aspects suivants sont également importants :
  • Vous disposez d’une expérience en gestion de projet (la connaissance d’une méthodologie de projet, par exemple PM2, PM BocK..., est un plus).
  • Vous avez une bonne connaissance des procédures et des directives ISO.
  • Vous avez une bonne connaissance du néerlandais.
  • Vous travaillez efficacement avec MS Office et, plus spécifiquement, vous connaissez bien Excel et Access.
  • Vous êtes capable de diriger, d’accompagner le changement et de collaborer.
  • Vous disposez d’excellentes aptitudes analytiques.
  • Vous êtes doué pour la planification et le suivi.
  • Vous êtes disposé à suivre des projets dans toute la Belgique.
  • Vos actions sont toujours dans l’intérêt de l’entreprise et orientées vers les solutions.
Vous vous reconnaissez dans la plupart de ces points ? Postulez à la SNCB !

Qu’avons-nous à vous offrir ?
  • Un emploi intéressant assorti de nombreux défis dans une société en pleine mutation.
  • La possibilité de continuer à évoluer et d’élargir vos connaissances grâce à des formations.
  • Un salaire attrayant assorti d’avantages extralégaux.
  • La gratuité du transport en train en Belgique.
  • Un contrat à durée indéterminée.
Où allez-vous travailler ?

Le siège de travail est situé à Bruxelles, à proximité de la gare de Bruxelles-Midi.

What’s next ?

Nous voulons que vous vous sentiez bien parmi nous et que vous ayez une image aussi complète que possible du travail, de vos collègues et de notre entreprise. Dans cette optique, nous prévoyons différentes étapes durant lesquelles nous pouvons apprendre à nous connaître.
  • Vous pouvez postuler via notre site web.
  • Nous lirons votre CV et votre lettre de motivation avec grand intérêt.
  • Si nous pensons que vous possédez l’expérience et les compétences requises, nous vous inviterons à un entretien de sélection. Afin de préparer cet entretien, nous vous demanderons de compléter préalablement un questionnaire de personnalité et des tests de raisonnement en ligne.
  • Si le premier entretien a été positif, il s’ensuivra un deuxième entretien avec un cas pratique.
  • Lors de l’entretien, nous ferons plus ample connaissance avec vous et nous nous pencherons sur votre motivation, vos compétences, votre expérience et votre vision de la fonction. Bien entendu, vous pourrez également nous mettre sur le gril afin de savoir exactement en quoi consiste votre futur travail.
Avez-vous encore des questions?

Jobnews 4283:

Sur le contenu du job :

John St Martin

0478 88 68 15

john.stmartin@sncb.be

A propos de la procédure de sélection :

Laurent Wibaut

02 525 26 44

laurent.wibaut@hr-rail.be
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Scadenza: 10-01-2026

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