Senior HR Business Partner

☞ Conessence

Visualizza: 165

Giorno di aggiornamento: 17-11-2025

Località: Harelbeke West Flanders

Categoria: Risorse umane

Industria: Staffing Recruiting

Posizione: Mid-Senior level

Tipo di lavoro: Full-time

Loading ...

Contenuto del lavoro

Bedrijfsinformatie

Voor een familiale bouwonderneming gevestigd in Harelbeke zijn wij op zoekt naar een Senior HR Business Partner!

Taken

Als Senior HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor volgende taken:

  • Je begrijpt de noden en gevoeligheden van de ‘business’ en overlegt regelmatig met de afdelingsverantwoordelijken over de strategie om de doelstellingen te behalen.
  • Tegelijk vertaal je het centrale HR-beleid naar de specifieke afdeling en regio.
  • Je fungeert als vertrouwenspersoon voor het personeel van jouw regio en bemiddelt om retentie te maximaliseren en wellbeing te waarborgen.
  • Samen met de afdelingsverantwoordelijken sta je in voor het houden van jaarlijkse functioneringsgesprekken.
  • Daarnaast sta je in voor selectie & rekrutering in samenwerking met de ‘business’ en de centrale HR-dienst rekrutering.
  • Je staat in voor een vlotte integratie van de nieuwe collega bij de betreffende afdeling, je doet opvolgingsgesprekken en de nodige exitgesprekken.
  • Je detecteert opleidingsbehoeften en je toetst de opleidingsmogelijkheden af met de verantwoordelijke Learning & Talent Development.
  • Je volgt payroll dossiers mee op en staat in nauw contact met de specialisten van de loondienst.
  • Je werkt mee aan diverse HR-Projecten en draagt de beleidsbeslissingen op groepsniveau uit.

Profiel

Als Senior HR Business Partner beschik je over volgend profiel:

  • Je bent minimaal in het bezit van een professionele bachelor binnen een HR gerelateerde opleiding en hebt minimaal 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.
  • Je beschikt over specifieke HR-vaardigheden, zoals rekrutering, talentmanagement, coaching, kennis van sociale wetgeving en personeelsadministratie.
  • Je hebt affiniteit me digitale tools voor HR-management, rekrutering, payroll e.a.
  • Je hebt een vlotte mondelinge en schriftelijke kennis van Nederlands, Frans en Engels.
  • Je bent communicatief en weet hoe je met diverse partijen binnen een organisatie kan samenwerken (arbeiders, bedienden, afdelingsverantwoordelijken).
  • Je hebt een enthousiaste, toegankelijke persoonlijkheid, je bent hulpvaardig en oplossingsgericht.

Aanbod

Je komt terecht in een dynamisch team waarmee je de verdere groei van het bedrijf gaat ondersteunen, dankzij hun academy krijg je de mogelijkheid om je verder te ontplooien!

Naast een marktconforme verloning heb je nog tal van extralegale voordelen:

  • een bedrijfswagen
  • maaltijdcheques
  • groepsverzekering
  • netto onkosten
  • ...

Is jouw interesse gewekt of wil je vrijblijvend eens luisteren? Solliciteer dan via onderstaande link of stuur jouw cv door naar!
Loading ...
Loading ...

Scadenza: 01-01-2026

Clicca per candidarti per un candidato gratuito

Applicare

Segnala lavoro
Loading ...

LAVORI SIMILI

Loading ...
Loading ...