Verpleegkundige voor Gemeenschapsinstelling De Kempen

Contenuto del lavoro

VDAB publiceert deze vacature in opdracht van een bedrijf. Om de vacature volledig te bekijken, klik je op ’Solliciteren’.
We delen je LinkedIn-profiel niet met het bedrijf dat aanwerft.

Functieomschrijving

Als verpleegkundige binnen de gemeenschapsinstelling volg je de jongeren mee op waarbij je de fysieke en psychische gezondheidstoestand blijft nagaan. Je werkt hiervoor nauw samen met zowel het multidisciplinaire team als externe diensten en personen (CLB, dokter, psychiaters, etc.). Daarnaast sta je in voor de verdeling van de medicatie. Er wordt van jou verwacht dat je zelfstandig en zorgvuldig te werk kan gaan en dat je rekening houdt met de diversiteit en complexe problematieken van de jongeren.

Profiel

• Je hebt een bachelordiploma verpleegkunde.
• Je hebt minimaal 2 jaar beroepservaring als verpleegkundige.
• Je beschikt over de nodige pedagogische bekwaamheden en hebt voeling met de doelgroep;
• Je bezit volgende kennis of bent bereid deze snel aan te leren: een ruime kennis van het pedagogisch proces in de gemeenschapsinstelling, dat je kan situeren binnen het werkveld van de Jeugdhulp de andere processen binnen de instelling kan je duiden;
• Je bent op de hoogte of bereid deze snel aan te leren van de regelgeving en haar toepassingen inzake de Jeugdhulp en de werking van de gemeenschapsinstellingen in het bijzonder;
• Je kan overweg met de gebruikelijke MS-office- en intranettoepassingen.
• Ervaring als verpleegkundige in een besloten context met minderjarigen is een pluspunt.
  

Jobgerelateerde competenties

• De toestand van de persoon met een zorgbehoefte bepalen (klinisch, psychisch, ...) De verzamelde informatie in het patiëntendossier noteren
  

Aanbod

• Je krijgt een contract van onbepaalde duur.
• Je werkdruk kan hoog zijn, maar er worden ernstige inspanningen geleverd om het werk zo optimaal mogelijk te combineren met de privésituatie: zo bieden wij je 35 dagen vakantie per jaar. Tijdens de schoolvakanties is er in de hoofdkantoren (Brussel, Antwerpen, Mechelen, Hasselt, Leuven, Gent, Aalst en Brugge) een professionele opvang voor kinderen tussen 3 en 14 jaar.
• Geen fan van files? Bij de Vlaamse overheid kan je rekenen op gratis openbaar vervoer van en naar je werk of een fietsvergoeding voor je woon-werkverkeer.
• Je kan je gratis aansluiten bij de hospitalisatieverzekering die door de werkgever voorzien wordt. Ook de leden van je gezin kunnen aan een voordelig tarief aansluiten.
• Je hebt recht op een aanvullend pensioen, ook wel ’tweede pijler’ genoemd, volledig betaald door de werkgever.
• Je hoeft dus zelf niets bij te dragen. Je ontvangt maaltijdcheques van 7 euro per gewerkte dag. 5,91 euro wordt door de werkgever betaald, 1,09 euro door de werknemer, via een maandelijkse inhouding op het nettoloon.
• Je wordt verloond in de salarisschaal die gekoppeld is aan de graad van deskundige (rang B1 salarisschaal B111 (bij 0 jaar anciënniteit). Relevante beroepservaring in de private sector of als zelfstandige kan worden erkend door de lijnmanager op basis van de functievereisten.