Adviseur mobiliteit

Neteland is een samenwerkingsverband van vijf gemeenten: Grobbendonk, Herentals, Herenthout, Olen en Vorselaar. We vormden al lang een politiezone en werken heel verregaand samen, ondertussen al op 44 thema’s. Omwille van deze nauwe samenwerking, bundelen we krachten en zoeken we samen naar 2 adviseurs mobiliteit: zowel in Grobbendonk als Olen willen we de teams versterken met een voltijdse adviseur mobiliteit. Je kiest zelf voor welk bestuur je graag wil werken.

In Grobbendonk en Olen vind je een netwerk aan wegen: spoorwegen, gewestwegen, waterwegen, snelwegen, landelijke wegen, fietswegen,... Ze worden gebruikt door fietsers, pendelaars, inwoners, toeristen,... met elk hun eigen voorkeuren en wensen. Als adviseur mobiliteit heb je dus een bevattelijk gamma aan uitdagingen!

• Je bent de spilfiguur in het uitwerken en uitvoeren van een duurzaam gemeentelijk mobiliteitsbeleid. Je werkt met bijzondere aandacht voor verkeersveiligheid en -leefbaarheid, met de zwakke weggebruiker voorop. Jouw kennis, inzicht en betrokkenheid zorgen voor oplossingsvoorstellen voor de verschillende mobiliteitsuitdagingen en -knelpunten.
• Voorbeelden van projecten en taken zijn de opmaak van het mobiliteitsplan, advies bij de heraanleg van Olen-Centrum, vragen beantwoorden van inwoners, onderzoek doen naar snelheid in bepaalde straten,...
• Je zoekt naar manieren om je klant (inwoner, schepen, collega,…) positief te verrassen. Door ‘de vraag achter de vraag’ te verkennen en open te staan voor verschillende invalshoeken van een project of dossier, zorg je voor een zo volledig mogelijk en een gedragen dienstverlening op maat. Op deze manier kunnen klanten dagelijkse onze visie op hulp- en dienstverlening concreet ervaren in de praktijk.

Krijg jij mensen op de fiets? Kan jij strategisch adviseren? Breng jij beweging in mobiliteit? Ben jij een teamplayer die uitkijkt naar inspirerende collega’s? Grijp jij de kans om een expert te worden? Vind jij je weg in wetgeving en procedures? Dan zetten wij het licht op groen en geven wij jou alle kansen, inclusief de nodige opleidingen!

• Je bent in het bezit van een bachelordiplomaof hebt minstens3 jaar relevante ervaring. Je hebt affiniteit met mobiliteit en verkeer.
• Door jouw heldere communicatie, stipte opvolgingen empathische aanpak, help je klanten vlot op weg met hun aanvraag of dossier. Je werkt gestructureerd, planmatig en kan verschillende dossiers of projecten tegelijk coördineren. Je maakt daarbij vlot gebruik van computer toepassingen.
• Bij het zoeken naar oplossingen hou je plichtsbewust rekening met het juridisch kader en heb je gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Uit jouw voorstellen blijkt dat je consensuszoekt om de verschillende belangen en wensen van de verschillende partijen rond de tafel te verzoenen.
• Ervaring is een meerwaarde maar geen must. Veel meer dan kennis zijn jouw waarden, motivatie en aanpak voor ons van tel. Daarom is het voor ons belangrijk dat je jezelf herkent in onze organisatiewaardenen leergierigbent om een grondige en gespecialiseerde kennis op te bouwen.

• een voltijds vast contract(38u)
• degelijke verloning (B1-B3)
  • min. € 2.883 – max. € 4.858 bruto per maand
  • relevante ervaring wordt meegenomen
  • tweejaarlijkse loonstijging, bovenop de automatische indexering
  • vraag gerust een loonsimulatie
• een verantwoordelijke en maatschappelijk relevante functie
• ruime opleidingsmogelijkheden om je het vak eigen te maken
• mogelijkheid van jobinvulling met eigen accenten
• functioneren in een hecht team
• interessante werkuren en verlofregeling voor een goede work-life balance
• mogelijkheid tot thuiswerk
• maaltijdcheques van 8 euro, fietsvergoeding, hospitalisatieverzekering en tweede pensioenpijler

• We organiseren vrijblijvende infomomenten voor deze vacature:
  • Op 14/02 om 19u30 in Grobbendonk
  • Op 16/02 om 19u30 in Olen (boekelhuis, Boekel 7)
  • Vooraf inschrijven hoeft niet.
• 20/02: deadline om te solliciteren
• 23/02: CV-screening en uitnodiging online vragenlijst
• 26/02: deadline invullen online vragenlijst
• 02/03: sollicitatiegesprek met presentatie-opdracht
• 10/03: assessment (datum bespreekbaar)