レベル: Mid-Senior level

ジョブタイプ: Part-time

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仕事内容

Functieomschrijving

Votre rôle sera de recruter le personnel intérimaire en fonction des besoins de nos clients, pour un remplacement /un surcroit de travail /en vue d’un engagement CDD ou CDI Ceci implique : Anticiper les besoin; Constituer des réserve; Recruter de manière rapide et efficace; Gérer des plannings; Partager et promouvoir les différentes offres; Recruter proactivement et efficacement des candidats par le biais de différents canaux (secteurs : industrie / technique /construction / retail / office); Réaliser des propositions spontanées, tant vis-à-vis de nos clients que des prospects et générez ainsi de nouvelles demandes effectives; Effectuer un suivi administratif RH optimal afin de garantir la qualité auprès de notre service hard RH.

Functie-eisen

Vous avez une formation RH ou une expérience équivalente; Vous avez déjà une première expérience professionnelle dans le secteur d’intérim comme consultant en intérim ou recruteur; Vous aimez l’adrénaline, la variété des tâches et vous avez envie de rejoindre une équipe qui vous permet de l’autonomie; Orienté solutions et proactif, c’est le dynamisme, l’organisation et l’esprit d’équipe qui vous caractérisent; Vous parlez le néerlandais et/ou l’anglais.

Arbeidsvoorwaarden

L’opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et performante; Un contrat intérim en vue de CDI; Une importante autonomie dans votre travail; Une ambiance de travail motivante, au sein d’une équipe accueillante professionnelle et expérimentée; Un package salarial attractif selon votre expérience.
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締切: 10-01-2026

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