Loading ...
Loading ...
ジョブタイプ: Onbepaalde duur
Loading ...
仕事内容
Compass Group is een van de belangrijkste spelers op de Belgische foodservice markt. Als cateringpartner in bedrijven, de gezondheidszorg en het onderwijs ligt onze focus op het leveren van kwalitatief maatwerk. Bijna 2000 werknemers geven dagelijks het beste van zichzelf en maken het verschil. De dynamiek en inzet van onze mensen vormen de drijfkracht van onze onderneming. Onze restaurantbezoekers kunnen dit elke dag opnieuw proeven en ervaren. Wij geloven in de combinatie van topkwaliteit en de emotie van een mooi bord.
Compass Group bouwt dag na dag aan zijn uitbreiding dankzij de kracht van zijn merken, de specialisatie van zijn activiteiten per sector, de motivatie en de competentie van zijn werknemers.
Compass Group hecht een groot belang aan de diversiteit binnen haar organisatie.
Wij nodigen dan ook allen uit om hun kandidatuur in te dienen, welke ook de origine, het geslacht, de leeftijd, de sexuele geaardheid, de fylosofische overtuiging of de graad van handicap weze.
Momenteel zijn we op zoek naar een HR Manager die ervoor zal zorgen dat het HR-beleid, Payroll (bedienden en arbeiders) en allerhande HR gerichte praktijken in goede banen wordt geleid en dit samen met een team van 8 personen.
Jouw verantwoordelijkheden
Ons aanbod
Heb je interesse en/of vragen? Neem dan gerust contact op met Debora Vanden Broucke (Recruitment Manager) via debora.vandenbroucke@compass-group.be
Interesse? Solliciteer online (http://compassgroup.hr-technologies.com) met vermelding van de referentie.
Compass Group bouwt dag na dag aan zijn uitbreiding dankzij de kracht van zijn merken, de specialisatie van zijn activiteiten per sector, de motivatie en de competentie van zijn werknemers.
Compass Group hecht een groot belang aan de diversiteit binnen haar organisatie.
Wij nodigen dan ook allen uit om hun kandidatuur in te dienen, welke ook de origine, het geslacht, de leeftijd, de sexuele geaardheid, de fylosofische overtuiging of de graad van handicap weze.
Momenteel zijn we op zoek naar een HR Manager die ervoor zal zorgen dat het HR-beleid, Payroll (bedienden en arbeiders) en allerhande HR gerichte praktijken in goede banen wordt geleid en dit samen met een team van 8 personen.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je bent in de eerste plaats verantwoordelijk voor het plannen, coördineren, implementeren en opvolgen van de HR-processen in al hun aspecten in lijn met en ter ondersteuning van de strategische doelstellingen van Compass Group.
- Je komt terecht in een organisatie met een operationeel karakter waar verandering en voortdurende verbetering een gegeven zijn. Jij neemt daarin actief een faciliterende voortrekkersrol op samen met het management.
- Je fungeert als klankbord voor het management en de medewerkers met betrekking tot alles wat met HR te maken heeft. Je detecteert actief wat leeft op de werkvloer en vertaalt dit in lijn met het HR-beleid.
- Je staat alsook in voor de rapportering van de HR-resultaten en statistieken en kijkt erop toe dat de personeelskosten onder controle blijven en dit in samenwerking met het Finance departement.
- Verder zorg je voor een correcte toepassing van sociaal wettelijke bepalingen, cao’s, interne procedures en reglementen.
- Je zal ook ter ondersteuning van het payroll team, bepaalde personeelsdossiers voor jouw rekening nemen, hierbij werk je samen met een aantal HR Administrators.
- Daarnaast stuur je ook nog HR Business Partners, een Learning & Development Manager, Recruiter en HR Officer aan.
- Je zal rechtstreeks rapporteren aan de HR Director.
- Je behaalde een Bachelor Personeel/HR of Master HRM/Arbeidspsychologie met +5 jaar ervaring of gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt sterke analytische en sociale skills.
- Je beschikt over een stevige persoonlijkheid en optimistische ingesteldheid.
- Je bent een coach, motivator en inspirator.
- Met de volle enthousiasme neem je jouw verantwoordelijkheden op.
- Je hebt een ‘hands-on’ mentaliteit. Je weet van aanpakken.
- Een goede sense of humor kan zeker ook geen kwaad!
- Reeds ervaring met het begeleiden van veranderingsprocessen en het ontwikkelen van HR- processen.
- Ervaring met de sociale relaties en concrete interacties met vakbonden inclusief een up-to-date kennis van de sociale wetgeving. Ervaring met eBlox is een plus.
- Vlot in het Nederlands en Frans, alsook een goede kennis van het Engels is een pluspunt.
- Zeer goede kennis van MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Ons aanbod
- Je komt terecht in een uitdagende job binnen een Top Employer in de voedingsindustrie in Evere.
- Een contract van onbepaalde duur.
- Een competitief salarispakket met extralegale voordelen (bedrijfswagen met tankkaart, groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques,…)
- Een flexibele omgeving, waardoor je jouw Work-Life Balance perfect kan invullen naar jouw persoonlijke noden.
- Tal van opleidingsmogelijkheden uit ons opleidingsaanbod.
- Een gemotiveerd team dat ernaar uitkijkt om jou te ontvangen!
Heb je interesse en/of vragen? Neem dan gerust contact op met Debora Vanden Broucke (Recruitment Manager) via debora.vandenbroucke@compass-group.be
Interesse? Solliciteer online (http://compassgroup.hr-technologies.com) met vermelding van de referentie.
Loading ...
Loading ...
締切: 31-12-2025
無料の候補者に適用するにはクリックしてください
レポートジョブ
Loading ...
同じ仕事
-
⏰ 26-12-2025🌏 Brussels, Brussels Capital
-
⏰ 02-01-2026🌏 Anderlecht, Brussels Capital
-
⏰ 27-12-2025🌏 Brussels, Brussels Capital
-
⏰ 27-12-2025🌏 Brussels, Brussels Capital
Loading ...
-
⏰ 04-01-2026🌏 Jette, Brussels Capital
-
⏰ 01-01-2026🌏 Oudergem, Brussels Capital
-
⏰ 27-12-2025🌏 Brussels, Brussels Capital
-
⏰ 02-01-2026🌏 Woluwe-Saint-Pierre, Brussels Capital
Loading ...
-
⏰ 26-12-2025🌏 Brussels, Brussels Capital
-
⏰ 26-12-2025🌏 Anderlecht, Brussels Capital