HR-Payroll-Officer

☞ White and Moore

見る: 140

更新日: 16-11-2025

場所: Zwevegem West Flanders

カテゴリー: 人事

業界:

Loading ...

仕事内容

Functieomschrijving

Voor een transportfirma regio Zwevegem-Kortrijk zijn wij op zoek naar een HR-Payroll-Officer.

Je beheert alle administratie omtrent uurroosters, verlofregelingen, feestdagen,...

Je verwelkomt nieuwe medewerkers en zorgt voor de nodige documenten/materiaal bij opstart.

Je denk mee om het bedrijf te helpen groeien.

Je hebt oog voor verbetering en denkt mee aan optimalisatie binnen HR.

Op termijn sta je mee in voor de rekrutering van nieuw personeel.


Jouw profiel

Je bent Nederlandstalig en spreekt goed Frans.

Je kan je mannetje staan in de transportwereld.

Je hebt ervaring binnen HR of Payroll.

Je bent een administratieve duizendpoot.

Je hebt kennis van Outlook, MS Office, Excel,...

Je bent communicatief vaardig.


Jouw competenties

  • Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten De wettelijke aangifte indienen
  • Opleidingsnoden van het personeel verzamelen en samenvatten
  • Documenten voor de opvolging en het beheer van het personeel opmaken en actualiseren (sociale overzichtstabellen, salaristabellen, planning van vakanties, ...)
  • Personeel inlichten over sociaal recht en specifieke kenmerken van de organisatie
  • Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
  • Loongegevens invoeren (premies, uitkeringen, maandelijkse salarissen, inhoudingen, ...) Loonstrookjes controleren
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Opleiding (deelnemers oproepen, zalen reserveren, ...)
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering

Ons aanbod

Voltijdse job in een familiaal bedrijf.

Bespreekbaar uurrooster in een 37urenweek.

20 dagen verlof per jaar.

Competitief loon naar ervaring/profiel.

Maaltijdcheques

Leuke teambuildings/bedrijfsevenementen

Vlakke structuur met open communicatie

Loading ...
Loading ...

締切: 31-12-2025

無料の候補者に適用するにはクリックしてください

申し込む

レポートジョブ
Loading ...

同じ仕事

Loading ...
Loading ...