Job | Building & Facility Management Gebouwbeheerder/Projectleider | Brussel

Wie zijn wij?

• Inspirerende & veilige werkomgeving: De directie Building & Facility Management draagt in eerste instantie zorg voor de belangrijkste assets van Belfius, zijnde de medewerkers. We creëren een inspirerende en veilige werkomgeving met een innovatief dienstenaanbod dat bijdraagt aan het welbevinden van de medewerkers. Denk maar aan BeTeams, the Village, the Workout, etc. Een aangename werkomgeving zorgt voor tevreden medewerkers!
• Duurzaamheid: We streven daarbij ook naar het verminderen van onze ecologische voetafdruk door een duurzaam beheer van onze gebouwen, facilitaire diensten en mobiliteit.
• Dynamisch & vernieuwend: Covid-19 impacteert onze manier van leven én van werken. Niet alleen vandaag. Deze crisis doet ons reflecteren over de complementariteit tussen thuis- en kantoorwerken, over onze toekomstige werkomgeving, over vernieuwende facilitaire diensten, over het werken post-covid.

Wie ben jij?

De afdeling Building Infrastructure & Energy behoort tot de directie Building & Facility Management en staat in voor zowel het dagelijks beheer, als voor de diverse immo-projecten (renovatie, herinrichting) van de centrale & regionale gebouwen. We zijn op zoek naar een gebouwbeheerder/projectleider die voornamelijk het beheer van de gebouwen in Vlaanderen (NL) op zich zal nemen.

Wil je meebouwen aan de toekomst van Belfius, en dat mag je best letterlijk nemen, ben je klantgericht, nauwgezet en een echte teamplayer, dan maken we graag kennis met jou.

Wat houdt de job in?

Na een inwerkingsperiode word je voor onze gebouwen:

• Gebouwbeheerder voor één of meerdere gebouwen (centrale – of regionale zetelgebouwen of logistieke gebouwen), voornamelijk gelegen in Vlaanderen (NL). Je volgt zelfstandig het algemeen bouwkundig beheer en onderhoud van alle technische installaties (elektriciteit, HVAC, sanitair, …) op.
  Voor de jou toegewezen gebouwen stel je jaarlijks de nodig budgetten op en je volgt deze nauwlettend op;
  
• Projectleider bij grote en kleine nieuwbouw- en verbouwingsprojecten: Je volgt diverse (complexe) renovatie- of verbouwingswerken op en je vertaalt de input van de interne klanten in de realisatie van het project tegen marktconforme voorwaarden en binnen de afgesproken termijn en budget:
  
  • De projecten voorbereiden: de nodige informatie verzamelen om de doelstellingen, de perimeter, de planning en de noodzakelijke middelen in een projectcharter te gieten.
  • De analyses in een project definiëren en realiseren, om een selectie van mogelijke veranderingen voor te stellen en de doelstellingen van het project te halen.
  • Het project globaal coördineren en beheren.
• Je komt tussen bij incidenten (technische pannes, calamiteiten, …) teneinde zo snel mogelijk tot een optimale situatie terug te keren;
• Je volgt alle bouwgerelateerde reglementeringen op met betrekking tot vergunningen, keuringen, energieperformantie, ….;
• Samen met je collega’s verzorg je de permanentie tijdens de werkuren. Je komt soms tussen bij werken welke buiten de normale werkuren en/of in het weekend worden uitgevoerd. Op termijn maak je deel uit van een wachtdienst 24/24 & 7/7;
• Je werkt nauw samen met andere afdelingen zoals IDPBW, Security, Procurement, etc.
  

Algemene competenties:

• 
  Een gezonde dosis overtuigingskracht;
  
• Kennis van de nieuwste technieken en materialen in de sector;
  
• Autonoom en in teamverband kunnen werken;
  
• Oog voor nauwkeurigheid en kwaliteit van het werk;
  
• Resultaatgericht, analytisch en efficiënt;
  
• Rijbewijs B;
  
• Tweetalig N/F, kennis van het Engels.

Beheerscompetenties:

• 
  Industrieel ingenieur elektriciteit, elektromechanica of bouw;
  
• Aantoonbare ervaring in het domein;
  
• Goede technische vaardigheden;
  
• Goede communicatieve vaardigheden.
  

Bij Belfius willen wij Meaningful & Inspiring zijn voor de Belgische samenleving en jij kan ons helpen om het verschil te maken.
Wij hechten er veel belang aan dat elke medewerker privéleven en werk goed met elkaar kan combineren. Zo is onze bedrijfscultuur in de eerste plaats gebaseerd op vertrouwen en autonomie en hebben we een hybride manier van werken ingevoerd, “Home Based” genaamd, die berust op een gezond evenwicht tussen telewerk en ‘onsite’ werken op kantoor. Als nieuwe medewerker word jij automatisch aangeworven met dit statuut. Concreet werk jij thuis gedurende het grootste deel van je werktijd, en combineer je dat telewerk met aanwezigheid op de werkplek, m.a.w. onze hoofdzetel of een regionale zetel, afhankelijk van de behoeften van de dienst en met het oog op de instandhouding van onder meer een goede samenwerking met je chef, je collega’s, je transversale contacten enz.
De hoofdzetels en de regionale zetels zijn gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer. Kom je naar kantoor werken? Begin dan je werkdag op de hoofdzetel met een trainingssessie in de Belfius Workout, de fitnessruimte made@belfius, gebruik ’s middags een gezonde lunch in een van onze bedrijfsrestaurants of in The Village, waar je eveneens informele vergaderingen kan houden met collega’s bij een koffie of een kleine versnapering.
Neem je loopbaan in eigen handen en maak gebruik van de mogelijkheden tot individuele ontwikkeling die je worden aangeboden door de Belfius Academy. Als werkgever investeren wij in de ontwikkeling van leadership. Voorts zijn diversiteit en gelijke kansen in onze ogen belangrijke waarden.
We bieden je bovendien een aantrekkelijk loonpakket aan dat je ten dele zelf kan samenstellen volgens je eigen behoeften, met daarbovenop tal van bovenwettelijke voordelen zoals een groepsverzekering, een hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, een abonnement op het openbaar vervoer, een korting op bank- en verzekeringsproducten enz.