작업 내용
Functieomschrijving
Je draagt op een efficiënte en doeltreffende wijze bij tot een optimale dienstverlening met betrekking tot het werkdomein van het departement personeel Je verricht zelfstandig en proactief diverse administratieve, coördinerende, organisatorische en (beleids)ondersteunende prestaties met het oog op een correcte, efficiënte en mensgerichte ondersteuning van het HR-beleid Je fungeert als toegankelijk en klantvriendelijk aanspreekpunt voor zowel interne als externe klanten Je hebt een actieve rol in HR-projecten en bouwt mee aan een modern en motiverend personeelsbeleid.
Profiel
Je bent een enthousiaste en stressbestendige multitasker met uitstekende communicatieve vaardigheden die graag in teamverband werkt Je bent empathisch, PC-minded, denkt probleemoplossend, hebt zin voor initiatief, weet van aanpakken en werkt nauwkeurig, planmatig en correct Je hebt een gedegen interesse in en affiniteit met het HR-werkdomein en bent bereid tot voortdurende opvolging van de snel evoluerende regelgeving met het oog op een efficiënt en (juridisch) correct personeelsbeleid en –beheer.
Je voldoet aan de algemene toelatings- en aanwervingsvoorwaarden Je bent in het bezit van een bachelordiploma (ofwel een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs)
Aanbod
Een voltijdse betrekking (38/38 u/w) in contractueel verband ter vervanging van een personeelslid dat afwezig is wegens verlofstelsel Een uitdagende functie met glijdende werktijdenregeling in een boeiende en dynamische werkomgeving Aarschot, parel van het Hageland, heeft een centrale ligging en is vlot bereikbaar vanuit verschillende regio’s zowel met de wagen als met het openbaar vervoer (trein/bus) Een verloning op niveau B (B1-B3) [brutomaandsalaris aan huidige index bedraagt: voor voltijdse prestaties minimum 2.560 euro met mogelijkheid tot valorisatie van relevante beroepservaring conform de toepasselijke bepalingen], een aantrekkelijke vakantiedagenregeling aangevuld met extralegale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, fietsvergoeding woon-werkverkeer, gratis woon-werkverkeer met openbaar vervoer) en opleidings- en ontwikkelingskansen Er wordt een wervingsreserve aangelegd voor de duur van twee jaar Het OCMW stimuleert gelijke kansen en diversiteit.
Contact
마감 시간: 31-12-2025
무료 후보 신청 클릭
작업 보고
동일한 작업
-
⏰ 29-12-2025🌏 Asse, Flemish Brabant
-
⏰ 26-12-2025🌏 Leuven, Flemish Brabant
-
⏰ 27-12-2025🌏 Vilvoorde, Flemish Brabant
-
⏰ 14-12-2025🌏 Halle, Flemish Brabant
-
⏰ 30-12-2025🌏 Asse, Flemish Brabant
-
⏰ 19-12-2025🌏 Asse, Flemish Brabant
-
⏰ 29-12-2025🌏 Leuven, Flemish Brabant
-
⏰ 02-01-2026🌏 Leuven, Flemish Brabant
-
⏰ 23-12-2025🌏 Sint-Pieters-Leeuw, Flemish Brabant
-
⏰ 27-12-2025🌏 Halle, Flemish Brabant