HR Manager

Introductie

Onze klant geeft een nieuwe vorm aan de Europese autoleaseactiviteiten van € 70 miljard, een van de grootste nog ontwrichte markten! De traditionele autolease-industrie is traag, ingewikkeld en duur. Als gevolg hiervan kunnen de meeste kmo’s en zelfstandigen het zich niet veroorloven om auto’s voor hun werknemers te leasen. Ze doen er alles aan om ervoor te zorgen dat het bestellen van een auto via hen net zo eenvoudig is als het bestellen van een broodrooster op Amazon. Sinds 2019 groeit hun bedrijf snel omdat ze ongelooflijk ambitieus zijn. Hun doel is om de Europese leider te worden in digitale autoleasing. Onze klant is een goed gefinancierde startup met een ongewone omzetgroei en een geweldig team van A-spelers. Ze worden ondersteund door Lab-Box, het investeringsfonds van D’Ieteren dat de mobiliteit van mensen en goederen op een schaalbare en omvangrijke manier wil verbeteren.

Onze klant is op zoek naar een HR-manager om een geweldig team en een gelukkige werkplek te bouwen!

Jobomschrijving

Je wordt volledig eigenaar van alle HR-zaken in het hele bedrijf, van werving en selectie tot het beheren van het HR-administratieproces en alles daartussenin.

Je speelt een sleutelrol bij het versterken van het geluk van medewerkers en de cultuur, interne communicatie, strategische ondersteuning voor het bedrijf en leren en ontwikkelen.

• Talentacquisitie: versnel de groei van hun team door de beste talenten te identificeren en aan te trekken die passen bij hun bedrijfswaarden
• Definieer, organiseer en coördineer het wervings- en selectieproces voor nieuwe medewerkers om het bedrijf te ondersteunen
• Beheer het gehele personeelsadministratieproces: contracteren, salarisadministratie, training, onboarding en rapportage
• Geef medewerkers een stem: wees een vertrouwde partner en eerste aanspreekpunt voor medewerkers op alle niveaus
• Creëer een leuke en positieve werkcultuur waar elke collega zich tevreden en voldaan voelt
• Ontwikkel een geweldige employee experience van A-tot-Z (onboarding, training, communicatie, …)
• Initieer teambuildingactiviteiten, retraites en alles wat de teamgeest verbetert
• Adviseren van de organisatie over sociale wetgeving en de daarbij behorende nieuwe ontwikkelingen
• Nauw samenwerken met de medeoprichters, Head of Finance en Group HR Manager

Profiel

Jouw profiel

• 3 à 5+ jaar relevante HR-ervaring in een snelgroeiende omgeving
• Volledige beheersing van het Nederlands of Frans en Engels

Over jou

• Empathisch: Je bent een mensenmens en hebt een groot inlevingsvermogen en geduld naar andere mensen
• Begrip: Je hebt diep inzicht in mensen en kunt hun vaardigheden, ambities en talenten goed inschatten
• Georganiseerd: je bent zeer gestructureerd, een uitstekende projectmanager en documenteert alles wat je doet
• Taakbeheer: Je weet hoe je taken moet prioriteren en uitvoeren in een snelle omgeving
• Never-Ending Learner: Je bent buitengewoon nieuwsgierig, hardwerkend, proactief en leergierig
• Communicatief: Je bent een sterke communicator, maar bovenal luister en interpreteer je goed

Aanbod

Hun waarden

• Plezier (Heb het): Geniet van de rit - het leven is kort
• Feedback (Geef het): Feedback is het ontbijt van kampioenen. Ga altijd uit van een positieve intentie
• Persoonlijke groei (Master it): Stop nooit met leren en verbeteren
• Wow (Lever it): Laat hun klanten echt "WOW" zeggen
• Drive (Show it): Toon betrokkenheid en breng alles mee wat je hebt. Doe wat je zegt en zeg wat je doet

Het team

Bij onze klant geloven ze dat een gelukkig, samenhangend team een lange weg kan gaan. Ze doen er alles aan om een werkomgeving te bouwen waarin iedereen optimaal kan werken.

Bij hen werken betekent deel uitmaken van een sterk team en samenwerken met getalenteerde collega’s met ervaring bij bekende bedrijven zoals McKinsey, Uber en Google!

Daarom bieden zij:

• ➡️ Flexibel werk: Geweldig modern hoofdkantoor in Flagey, Brussel, mogelijkheid om gedeeltelijk of volledig op afstand te werken (zelfs na Covid-19), jouw eigen werkschema in te delen en te genieten van de zon terwijl je op ons dak werkt!
• ➡️ Aantrekkelijk pakket: eerlijk salaris en genereus pakket inclusief maaltijdcheques, transport, verzekering, auto en sterke langetermijn incentives met aandelenopties
• ➡️ Kwaliteitsapparatuur: gereedschappen van het hoogste niveau, waaronder laptop, computerscherm, mobiele telefoon, toetsenbord en Bose-hoofdtelefoon met ruisonderdrukking
• ➡️ Leermogelijkheden en empowerment: hands-on ervaringen, initiatieven nemen, ongelooflijk getalenteerde collega’s om van te leren, gratis boeken ter beschikking
• ➡️ Vriendelijke, leuke en transparante omgeving: Word lid van een internationaal team van vriendelijke vrienden in een transparante en leuke werkomgeving
• ➡️ Extra: Vers fruit, kwaliteitsthee & koffie, wekelijkse teamlunch en maandelijkse teamborrel