Medewerker Kunst Publieke Ruimte

Als medewerker kunst publieke ruimte ben je mee verantwoordelijk voor de ontsluiting van de kunst in de publieke ruimte voor een groot publiek, het behoud en beheer en het opvolgen van nieuwe hedendaagse kunstprojecten.

Werk je graag mee aan een dynamisch beeldende kunstbeleid in de openbare ruimte?

IN WELK TEAM KOM JE TERECHT?

Je komt terecht in het team Musea en Tentoonstellingen. Dit team maakt deel uit van de directie Vrije Tijd en staat o.a. in voor erfgoedwerking, musea Texture en 1302 (exploitatie, programmatie), tentoonstellingen, kunst in de publieke ruimte.

WAT ZIJN JOUW VERANTWOORDELIJKHEDEN?

Kortrijk wil de komende jaren volop inzetten op een dynamisch beeldende kunstbeleid, zowel in de musea als in de openbare ruimte. Als medewerker kunst publieke ruimte ben je mee verantwoordelijk voor de ontsluiting van de kunst in de publieke ruimte voor een groot publiek, het behoud en beheer en het opvolgen van nieuwe hedendaagse kunstprojecten. Als medewerker kunst in de publieke ruimte, situeren je verantwoordelijkheden zich op 5 gebieden:

• Productie beeldende kunst: Je coördineert de productie van nieuwe hedendaagse kunstopdrachten in uitvoering: planning, budgetbeheersing, handling, transporten en plaatsing, administratie en juridisch kader. Je staat daarbij in nauw contact met de kunstenaars. Je ondersteunt tijdelijke tentoonstellingsprojecten van beeldende kunst in de publieke ruimte (Triënnale, …).
• Erfgoed: Je zorgt voor een optimaal beheer en onderhoud van kunst in de publieke ruimte. Je stelt een onderhoudsplan op voor een optimale conservatie van het kunstpatrimonium. Je begeleidt restauratiedossiers van A tot Z en vraagt daarvoor de nodige premies aan.
• Collectiebeheer: Je registreert en omschrijft kunstobjecten in digitale collectieregistratiesystemen (Adlib, …). Je werkt mee aan de ontwikkeling van een collectieplan voor de kunst in publieke ruimte. Je bouwt expertise op over de collectie kunst.
• Publiekswerking: Je stimuleert de ontsluiting en lokale verankering, publiekswerking en publieksparticipatie van de collectie kunst in publieke ruimte via creatieve projecten en campagnes. Je houdt informatie over de collectie op diverse platformen actueel.
• Kunstcel: Je bereidt de dossiers van de kunstcel, een adviesorgaan waar alle betrokken stadsdiensten aan deelnemen, voor. Je volgt de adviezen van de kunstcel op en onderneemt daarvoor de nodige stappen met de interne en externe betrokkenen. Je rapporteert naar de betrokken collega’s binnen het team.

WAT VERWACHTEN WE VAN JOU?

Onze waarden en bedrijfscultuur spelen een cruciale rol in ons verhaal. We vinden het dan ook belangrijk dat elke medewerker de Kortrijkse waarden uitdraagt. Ben je ondernemend? Sta je open voor andere meningen? Durf je open communiceren? En ben je een echte teamplayer. Dan zal je je helemaal kunnen vinden in onze filosofie. Kom meer te weten over onze missie en waarden.

Belangrijk voor deze functie:

• Je hebt kennis van en ervaring in de productie en realisatie van kunstwerken en/of tentoonstellingen. Ervaring met kunst in de publieke ruimte is een pluspunt.
• Je hebt kennis van en ervaring met duurzame zorg voor erfgoed en kunst.
• Je hebt een sterke projectmatige aanpak en kan je eigen werk organiseren: je kan voor jezelf een realistische planning opstellen en die stap voor stap accuraat en kwaliteitsgericht uitvoeren.
• Je hebt de nodige technische skills.
• Je hebt uitstekende kennis van het Nederlands. Daarnaast heb je frequent contacten in het Engels en Frans. .
• Je kan vlot overweg met algemene informaticatoepassingen (Microsoft 365, databasebeheer en sociale media).

AAN WELKE VOORWAARDEN MOET JE VOLDOEN?

• Je bent in het bezit van een bachelordiploma of een diploma dat toegang geeft tot niveau B, bij voorkeur richting cultuur, erfgoed, kunst, geschiedenis, …
• Je hebt geen bachelordiploma, maar wél aantoonbare relevante ervaring in het begeleiden van een project en je slaagt voor een niveau-en capaciteitstest.

WAT MAG JE VAN ONS VERWACHTEN?

• Een contract van onbepaalde duur op B-niveau.
• Maaltijdcheques van 7,50 euro.
• Een gratis hospitalisatieverzekering met gunsttarief voor partner en kinderen.
• Gratis aansluiting bij GSD-V.
• Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
• Fietsvergoeding.
• Eindejaarspremie.
• Groepsverzekering (tweede pensioenpijler).
• Een mooi verlofpakket (33 tot 35 dagen) en een flexibel uurrooster.
• Mogelijkheden tot telewerk.
• Naast anciënniteit vanuit de openbare sector of onderwijs, kan ook relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige meegerekend worden met een maximum van 18 jaar.
• Een loopbaan met ontwikkelingskansen en nieuwe uitdagingen.