Verantwoordelijke Residentiebeheer (voltijds, onbepaalde duur)

☞ KU Leuven

전망: 150

갱신일: 26-11-2025

위치: Leuven Flemish Brabant

범주: 법률 / 계약

산업:

직업 종류: Full-time, Permanent contract

Loading ...

작업 내용

KU Leuven Stuvo is een open en warme organisatie, waar je je samen met collega’s actief inzet om studenten te empoweren en vooruit te helpen. “Jij studeert. Wij ondersteunen. Samen creëren we kansen”: dat is de missie die wij elke dag willen waarmaken. Laat je inspireren door onze werking: www.kuleuven.be/stuvo. Residentiebeheer van KU Leuven Stuvo huisvest ongeveer 3.500 studenten in een 30-tal residenties en streeft daarbij naar inclusie en een goede sociale mix. De dienstverlening richt zich in de eerste plaats tot studenten in een meer kwetsbare positie, voor wie huisvesting vinden een uitdaging vormt. Zeventig medewerkers in zeven teams werken dagdagelijks samen om deze studenten een thuis in een vertrouwde, propere en veilige omgeving te geven. Het welbevinden van studenten staat daarbij centraal. Zij worden dan ook goed ondersteund, zowel op het vlak van administratie als op het vlak van wonen.
Website van de eenheid

Functie

Je bent eindverantwoordelijke voor het beheer van de Stuvo-residenties. Je coördineert alle activiteiten, processen en medewerkers van Residentiebeheer om zo een kwaliteitsvolle dienstverlening te garanderen voor de (potentiële) bewoners. Je werkt samen met de verantwoordelijke subteams van Residentiebeheer en wordt bijgestaan door de ondersteunende teams van KU Leuven Stuvo (Financiën, Communicatie, HRM, ICT en Juridisch Advies). De directeur van KU Leuven Stuvo is je sparringpartner en directe leidinggevende.

Je kernopdrachten:
  • Je coördineert de afstemming van de verhuurprocessen en de samenwerking tussen de teams van Residentiebeheer. Vanuit de visie van Stuvo en kennis van huurwetgeving, bied je een kader voor de (samen)werking en volg je complexe dossiers van huurders op.
  • Je beheert de financiële middelen van de Stuvo-residenties door een jaarlijkse begroting op te maken en op te volgen, door kostenefficiënte maatregelen te initiëren en coördineren, en door wettelijke bepalingen rond verhuur aan studenten op te volgen. Je werkt hiervoor nauw samen met Team Financiën van Stuvo.
  • Je bouwt het personeelsbeleid in Residentiebeheer verder uit op basis van het principe van gedeeld leiderschap. Je geeft leiding aan acht verantwoordelijken en coördinatoren, en coacht hen in hun verantwoordelijkheden, leiderschap en ontwikkeling. Je staat in voor het aanwervingsbeleid, stimuleert een open feedback-cultuur en verbindt medewerkers over de teams heen. Je werkt hiervoor nauw samen met de verantwoordelijke HRM van Stuvo en de personeelsdienst van KU Leuven.
  • Je bent het aanspreekpunt voor interne en externe beleidsmatige stakeholders m.b.t. Residentiebeheer. Je coördineert bovendien de interne informatiedoorstroming en de externe bekendmaking van het aanbod in nauwe samenwerking met Team Communicatie van Stuvo.
  • De strategische doelstellingen van Residentiebeheer bepaal en realiseer je op een planmatige en participatieve manier, in lijn met het Meerjarenplan van KU Leuven Stuvo. Je maakt deel uit van het Dagelijks Bestuur van Stuvo en neemt beslissingen samen met de collega-leidinggevenden en de directeur.
  • Je bouwt een duurzame samenwerking uit met interne en externe partners, zoals bv. Technische Diensten KU Leuven.

Profiel

Grondhouding van elke medewerker van KU Leuven Stuvo
  • Je bent integer en hebt een sterk ethisch kompas.
  • Je vertrekt steeds vanuit het studenten- en organisatiebelang.
  • Je denkt vanuit de gedachte van inclusie en sensitiviteit voor specifieke doelgroepen.
  • Je gaat om met collega’s en samenwerkingspartners vanuit de waarden van KU Leuven Stuvo (open, warm, samen, actief, vooruit).
  • Je staat open voor feedback en je kan zelfkritisch reflecteren.
  • Je hebt een niet-oordelende houding.

Functiespecifiek
  • Je beschikt over een masterdiploma of je bent gelijkwaardig door ervaring.
  • Je hebt enkele jaren managementervaring.
  • Je bent een authentieke en gedreven leidinggevende, doordrongen van gedeeld leiderschap, en kan medewerkers motiveren, zodat zij optimaal kunnen functioneren en groeien.
  • Je werkt doel- en resultaatsgericht samen, zowel voor korte- als langetermijndoelstellingen.
  • Je hebt inzicht en ervaring in financieel organisatiebeheer.
  • Je bent een netwerker die opportuniteiten ziet in samenwerking.
  • Je werkt planmatig en gestructureerd.
  • Je bent innovatief en gedreven om processen en procedures te optimaliseren.
  • Je communiceert transparant en adequaat.

Aanbod

We bieden je een uitdagende functie in een evoluerende organisatie met veel ruimte voor autonomie. Je komt terecht in een enthousiast team van leidinggevenden, waarin zin voor initiatief en nieuwe ideeën welkom zijn. Als medewerker krijg je alle kansen om te leren en jezelf te ontwikkelen.

Wij bieden een tewerkstelling aan van 100% voor onbepaalde duur. Je werkplek is in het Van Dalecollege in Leuven.

Ben je onmiddellijk inzetbaar in alle opdrachten van deze functie, dan start je in graad 9. Beloftevolle kandidaten die nog niet alle opdrachten meteen kunnen opnemen of nog een specifiek opleidingstraject moeten doorlopen, starten in graad 8. Graad 10 is uitzonderlijk weggelegd voor kandidaten die van bij de start, omwille van doorgedreven kennis en ervaring, extra verantwoordelijkheden kunnen opnemen.
Je salaris wordt aangevuld met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, ecocheques, telewerkvergoeding en andere voordelen.



Interesse?

Voor meer informatie over de jobinhoud kan je contact opnemen met Ann Gaublomme, directeur van KU Leuven Stuvo: ann.gaublomme@kuleuven.be.
Voor meer informatie over de procedure kan je terecht bij Sabrina Daems: +32 16 37 28 40.
Solliciteren voor deze vacature kan tot en met 11/01/2023 via onze online sollicitatietoepassing
KU Leuven wil een omgeving creëren waarin alle talenten maximaal tot ontplooiing kunnen komen, ongeacht gender, leeftijd, culturele herkomst, nationaliteit of functiebeperking. Hebt u vragen in verband met toegankelijkheid of ondersteuningsmogelijkheden, dan kan u ons contacteren via diversiteit.HR@kuleuven.be.
Loading ...
Loading ...

마감 시간: 10-01-2026

무료 후보 신청 클릭

대다

작업 보고
Loading ...

동일한 작업