Lector Werforganisatie

☞ Hogeschool Gent

View: 140

Update day: 26-11-2025

Location: Ghent East Flanders

Category: Health / Medical Care Doctors / Nurse IT - Software IT - Hardware / Networking Information Technology Education / Training Mechanical / Technical Maintenance

Industry:

Job type: Onbepaalde duur

Loading ...

Job content

Onderwijzend Personeel - Statutair

Gent, België
Toelatingsvoorwaarden
Om in aanmerking te komen voor deze betrekking moet je op datum van indiensttreding:
  • Voldoen aan de bepalingen van artikel V. 106, V. 107 en V. 148 van de Codex Hoger Onderwijs van 20 december 2013, inzake toegang tot de ambten.
  • In het bezit zijn van een diploma van Master Industriële Wetenschappen bouwkunde optie landmeten;
  • Beschikken over minstens 7 jaar onderwijservaring binnen het expertisegebied topografie.
  • Een pluspunt is beschikken over een diploma lerarenopleiding.

Jouw job
Je wordt tewerkgesteld in de entiteit GO5, in de graduaatsopleiding Werforganisatie. Je wordt als lid van het onderwijzend personeel aan een team toegewezen.
Bij HOGENT maken we de toekomst via toponderwijs, innovatief onderzoek en maatschappelijke dienstverlening. Daarvoor zijn mensen met verschillende kwaliteiten nodig. Wie dus een verschil wil maken en zich ten dienste wil stellen van de samenleving, vindt bij HOGENT een brede waaier aan mogelijkheden.
HOGENT bestaat uit zeven departementen: Bedrijf en Organisatie; Biowetenschappen en Industriële Technologie; Gezondheidszorg; IT en Digitale Innovatie; Lerarenopleiding; Omgeving en Sociaal-Agogisch Werk.
Elk departement omvat één of meerdereopleidingscentra. Het opleidingscentrum omvat een cluster van aan elkaar verwante bacheloropleidingen, en daaraan gerelateerde postgraduaten, (na)vormingen, studiedagen en micro-degrees.
Daarnaast is er de School of Arts en de entiteit GO5 met de graduaatsopleidingen. Er is een overkoepelende administratie.
De onderzoekscentra zijn nieuwe en interdisciplinaire onderzoeksentiteiten van HOGENT. De onderzoekscentra zijn niet gekoppeld aan een departement of opleidingscentrum maar werken autonoom en staan in voor de onderzoeksgerelateerde verantwoordelijkheden.
We zijn op zoek naar een lector om ons team binnen de opleiding Werforganisatie, die behoort tot de entiteit GO5, te versterken. De praktijk- en beroepsgerichte graduaatsopleidingen bereiden studenten voor op een welbepaald beroep op de arbeidsmarkt.
Je zal onder meer instaan voor:
  • verstrekken van onderwijs in de graduaatsopleiding Werforganisatie in het expertisegebied topografie en bouwkunde.
  • motiveren/coachen van studenten en hen begeleiden bij stages en projectwerk.
  • vanuit een nauwe samenwerking met het werkveld meebouwen aan een praktijk- en beroepsgerichte opleiding.
  • als teamplayer een professionele werkrelatie uitbouwen met je collega’s en teamgebonden taken opnemen (vergaderingen, examentoezicht, aanwezigheid op infodagen, …).
  • je aanpassen binnen je functie aan veranderingen in opdrachten en werkomstan-digheden teneinde tegemoet te komen aan wijzigende omstandigheden, opdrachten en doelstellingen binnen GO5 en HOGENT.

Jouw profiel
  • Je beschikt over actuele kennis en vaardigheden binnen het brede domein van bouwkunde en meer specifiek in de landmeetkunde;
  • Je staat te popelen om je ervaring over te brengen in een authentieke leeromgeving aan enthousiaste studenten. Bij voorkeur heb je ervaring met lesgeven en kun je de geschikte didactische werkvormen voor een leeromgeving inzetten. Ervaring of voeling met de diverse doelgroepen is een plus;
  • Je hebt reeds ervaring in het coachen of beschikt over een basis van coachende vaardigheden;
  • Je beschikt over de juiste vaardigheden om administratieve taken op korte tijd af te werken;
  • Je communiceert goed, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je bent resultaatgericht en flexibel ingesteld en hebt ondernemingszin en doorzettingsvermogen;
  • Je bent leergierig en bereid tot zelfontplooiing;
  • Je bent gemotiveerd voor de functie en toont betrokkenheid bij HOGENT.

Ons aanbod
Wij bieden een statutaire aanstelling in een vacante betrekking voor indiensttreding ten vroegste met ingang van 14/02/2022.
De aanstelling gebeurt in eerste instantie voor een periode van één academiejaar met de mogelijkheid tot verlenging op basis van positieve evaluatie. Vanaf het derde opeenvolgende academiejaar kan deze aanstelling op basis van een positieve evaluatie omgezet worden in een aanstelling van onbepaalde duur, met zicht op benoeming.
De verloning gebeurt volgens barema 502.
Naast eventuele geldelijke anciënniteit uit de openbare sector kunnen diensten uit de privésector verrekend worden in de geldelijke anciënniteit. Toekenning ervan gebeurt aan de hand van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van het dossier.
We bieden daarnaast gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding, een aantrekkelijk sportaanbod, een interessante verlofregeling en een personeelskaart met extra voordelen.

Interesse?
Je kan kandideren voor deze vacature tot en met uiterlijk 01-12-2021, uitsluitend via onderstaande knop “solliciteren”, met toevoeging van jouw curriculum vitae en een motivatiebrief. Vermeld je periodes van tewerkstelling zo nauwkeurig mogelijk in je CV (met exacte start- en einddata). Enkel tijdige en complete kandidaatstellingen zijn geldig.
De procedure start met het aftoetsen van ontvankelijkheid en de toelatingsvoorwaarden. Daarna wordt een preselectie op dossier uitgevoerd op basis van de competentievereisten zoals hierboven vermeld. Alleen de kandidaten die op basis van hun kandidaatstelling aantonen dat ze aan de competentievereisten voldoen, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek.
HOGENT wil de samenleving waarvoor ze zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht geslacht, afkomst of functiebeperking.

De indicatieve datum van de selectiegesprekken is 14 december 2021.

Contact
Voor inhoudelijke vragen over deze betrekking kan je terecht bij An Van Coster, opleidingscoördinator. Dit kan via e-mail (an.vancoster@hogent.be).
Voor praktische en technische vragen in verband met de selectieprocedure en je statuut kan je terecht bij Sarah De Keyser, HR partner. Dit kan via e-mail (sarah.dekeyser@hogent.be).

Contactpersoon:

Sarah De Keyser
HR partner
+32 471 98 46 68
Loading ...
Loading ...

Deadline: 10-01-2026

Click to apply for free candidate

Apply

Report job
Loading ...

SIMILAR JOBS

Loading ...
Loading ...