Financieel controller

☞ Universitair Ziekenhuis Gent

Ver: 150

Dia de atualização: 16-11-2025

Localização: Ghent East Flanders

Categoria: Finanças / Banco / Estoque

Indústria:

Loading ...

Conteúdo do emprego

Datum:3-jan-2022

Plaats: BE

Bedrijf:Universitair Ziekenhuis Gent

In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieveomgeving die oog heeft voor je talenten je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagementvan alle collega’s voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg. Maak jij binnenkort mee het verschil?

Ga voor een uitdagende job als Financieel controller (100 % Contractueel) .


Functieomschrijving

  • Je zorgt voor de ontwikkeling, uitwerking en oplevering van periodieke en ad hoc financiële rapporteringen om de verschillende beleidsniveaus van de organisatie te ondersteunen bij het besturen en beheersen van de organisatie.
  • Je volgt de financiële resultaten van het ziekenhuis op via maand-, kwartaal- en jaarafsluitingen en rapporteert hierover. Je analyseert (de impact van) afwijkingen en doet aanbevelingen aan het departementshoofd en de afdelingen.
  • Je staat in voor de ontwikkeling en opmaak van performantie- en financiële indicatoren conform de strategie van het ziekenhuis
  • Je neemt deel aan de opmaak van de begroting van het UZ Gent.
  • Je werkt diverse ad hoc financiële analyses uit en ondersteunt hierbij de verschillende beleidsniveaus van het UZ Gent
  • Je werkt mee aan het nieuwbouwproject van het UZ Gent en aan andere grote projecten vanuit financieel oogpunt

Gewenst profiel

  • Je beschikt over een masterdiploma in een financiële / economische richting.
  • Je hebt een grondige kennis en minimum 3 jaar ervaring inzake financiële analyse, opvolging en rapportering.
  • Je hebt een goed inzicht in ziekenhuisfinanciering en in de financiële processen binnen de ziekenhuiscontext of bent bereid om je hierin in te werken.
  • Je hebt een grondige kennis inzake dataverwerking en -analyse.
  • Je werkt vlot met MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) en kan je snel inwerken in dienstspecifieke software.
  • Je handelt volgens de kernwaarden van het UZ Gent: integer, verantwoordelijk en respectvol.
  • Je beschikt over een sterk analytisch vermogen.
  • Je houdt je aan interne (diensteigen) procedures en richtlijnen.
  • Je hebt een grote overtuigingskracht en communicatief sterk, zowel schriftelijk als mondeling.
  • Je hebt een klantgerichte ingesteldheid en je bent een teamplayer.
  • Je hebt zin voor structuur, organisatie en planning. Je werkt proactief en resultaatgericht.
  • Je bent flexibel en stressbestendig. Werken met strikte deadlines schrikt je niet af.

Selectieprocedure

Deel 1: cebirtesten: algemeen redeneervermogen en proef gericht naar plannen en organiseren.

Deel 2: preselectie op cv en motivatiebrief

Deel 3: praktijkgerichte casus + competentiegericht interview op donderdag 3 maart 2022 (voormiddag)


Salarisschaal
Je wordt verloond volgens de schaal A121/A122 met een minimum brutomaandloon van €3.924,96 en een maximum brutomaandloon van €6.206,27 voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring.

Troeven UZ Gent

  • Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten.
  • Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
  • Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage.
  • Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee. Relevante ervaring uit de privésector kan je tot maximum 9 jaar meenemen.
  • Ontdek ook de andere troeven.


Hoe solliciteren
voeg jouw gegevens voor deze functie (motivatiebrief, CV en vereiste diploma’s) toe ten laatste op maandag 7 februari 2022.

Heb je nog vragen
Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij:
Kim Impens
Selectieassistent Rekrutering en loopbaan
T 09 332 01 49
E rekrutering@uzgent.be

of voor functionele inlichtingen bij:
Ingrid Steens
Departementshoofd Financiën
T 09 332 45 57
E Ingrid.Steens@uzgent.be



Denk zorg, denk samen– voor topteams is talent belangrijker dan afkomst, gender, leeftijd, geaardheid, religie, beperking. We moedigen alle talent aan te solliciteren.
We stellen het op prijs als kandidaten zich degelijk informeren en voorbereiden op het selectiegesprek. We staan open voor een informatief gesprek en eventueel een bezoek aan de afdeling vooraf.

Loading ...
Loading ...

Data limite: 31-12-2025

Clique para aplicar para o candidato livre

Aplicar

Reportar emprego
Loading ...

EMPREGOS SEMELHANTES

Loading ...
Loading ...