HR Consultant First Floor

Conteúdo do emprego

Waar kom je terecht?

First Floor brengt top-bedrijven samen met de crème de la crème van het nieuwe HR en Marketing talent. Het hart van First Floor is groei. Groei van onze klanten maar voornamelijk groei van high potentials via onze unieke aanpak. Deze bewijst al jaren zijn doeltreffendheid en onze ambitie is dan ook niet mis: we willen dé top-of-mind partner worden voor bedrijven die op zoek zijn naar de strafste HR professionals van de toekomst, zowel qua skills als attitude. Vandaar dat we vandaag JOU aanspreken. We hebben ondertussen een stevig team van high performing HR en Marketing consultants uitgebouwd maar zijn steeds op zoek naar die ruwe bolsters. Straf talent dat bereid is om samen met ons echt in zichzelf en hun carrière te investeren.

Dare to jump? Then let’s FLY!

Wat ga je doen?

FLY? Dat staat voor Funky Leading Youngsters. Je stapt als Junior Recruiter in ons 3-jarig FLY-programma. Een intensief traject dat jou in staat stelt om echt de teugels van jouw loopbaan te grijpen en die vliegende start te nemen. Wij zorgen voor een mix van uitdagende projecten bij onze klanten aangevuld met uitgebreide trainingen, personal development en groepscoaching.

Concreet nu:

Je zal in de eerste plaats als recruiter nieuwe mensen zoeken, screenen en matchen. Klinkt eenvoudig? Is het niet. Het vraagt veel inzicht en ook heel wat doorzettingsvermogen. En uiteraard... met jouw digitale en social skills screen en vind je topkandidaten die je matcht met het juiste bedrijf. Via je eigen netwerk, social media, job boards, events… maakt niet uit. Eén ding is zeker: als interviewkampioen zorg jij voor resultaat!

Naast jouw recruitment taken, zal je, afhankelijk van het project, ingeschakeld worden voor extra HR en employer branding taken:

• Vanuit een grote interesse in communicatie en storytelling denk je graag mee na over hoe je een bedrijf op de kaart zet als aantrekkelijke werkgever.
• Met je vlotte pen schud je wervende vacatureteksten maar al te graag uit je mouw.

Nee je bent geen marketeer, maar je beseft dat marketing-technieken een ontzettende meerwaarde zijn ook voor jou als recruiter. Als First Floor consultant ben je dus een ambitieuze ‘allrounder’ die er niet voor terugdeinst van het ene project in het andere te springen en de HR wereld grondig te leren kennen.

Wie zoeken we?

• Je hebt bij voorkeur een relevante stage of eerste werkervaring in een HR functie of kan ons overtuigen van het feit dat jij écht heel snel wil leren en investeren in je recruitment-skills. Als fundament heb je een bachelor- of masterdiploma op zak.
• Communicatie is een ab-so-lu-te must in deze rol. Vragen stellen, voorstellen doen…dat gaat jou heel vlot af.
• Je bent oplossingsgericht, een plantrekker, leergierig en staat open voor feedback. Je durft hierbij ook kritisch naar jezelf kijken.
• Je hebt de nodige portie durf en toont moeiteloos initiatief.
• Samen werken, samen denken, samen doen… dat ben jij!
• Je beseft dat je op het einde van de dag als consultant ten dienste van je klanten staat: jij wil leren, zij willen resultaten. Win-win. Dat is altijd het doel.
• Je bent flexibel, zowel in regio (voor je projecten verplaats je je zonder problemen naar Antwerpen-Brussel-Gent) als in je takenpakket (ieder nieuw project brengt een nieuwe uitdaging en leerkansen. En jij geeft je telkens opnieuw voor de volle 100%).

Wat mag je verwachten in ruil voor jouw talenten?

Je vervoegt een hecht team First Floor consultants. Mensen die stuk voor stuk met plezier hun ervaringen met je delen. Want bij First Floor hechten we naast hard werk ook veel belang aan de nodige dosis fun én kennisdeling! After-work drinks, inspirerende sprekers, pizza en BBQ nights to remember! We werken hard maar helpen elkaar en er is altijd ergens ondersteuning of een luisterend oor. #SamenSterk

First Floor biedt je een job in een ondernemend en sterk groeiend bedrijf met een just-do-it werksfeer waar jij mee jouw stempel mag zetten en je innerlijke ondernemer helemaal los kan laten.

Benieuwd naar je toekomstige collega’s? Dat begrijpen we. Bekijk onze website en leer hen alvast virtueel kennen.

We denken ook aan de toekomst. Gedurende 3 jaar word je helemaal klaargestoomd met als doel dé best mogelijke HR Professional te worden. Nadien ligt de wereld voor je open. Dat betekent: doorstromen naar een vaste job al dan niet bij een van onze partner-bedrijven. Ready for a bright future!

Wij zoeken dus toppers met potentieel. En wees gerust, ons aanbod qua loon zal navenant zijn!

Wil je graag eerst nog wat meer weten?

Onze collega Els vertelt je er met plezier wat meer over. Bel haar gerust even op: 0494/40.39.52.

Heb je voldoende info en ben je he-le-maal overtuigd? Top! Laten we met elkaar kennis maken! Bezorg ons je CV en wij nemen zo snel mogelijk contact op met je.

Dienstverband: Voltijds, Vaste Jobs

Extralegale voordelen:

• Thuiswerkopties

Rooster:

• Dagdienst
• ma-vr

Werklocatie: Eén locatie