HR Officer Evaluation and Development

Conteúdo do emprego

Taken en verantwoordelijkheden

Greenyard Prepared Belgium maakt deel uit van het beursgenoteerde Greenyard. Het voormalige Noliko stelt in Bree maar liefst meer dan 1000 mensen te werk als producent en wereldwijde leverancier van gezonde voedingsproducten. Begonnen als lokale speler is het nu dé Europese marktleider van verse, bereide groenten & fruit, kant-en-klare maaltijden, conserven, sauzen en soepen. Het biedt heerlijke voedingsproducten van topkwaliteit voor de grootste en bekendste supermarkten.

Greenyard springt eruit met haar ambitieuze en gedurfde visie: mensen gezonder laten leven door hen te laten genieten van groenten en fruit. En dit op een gemakkelijke en duurzame manier, mét respect voor de natuur. De fruit-en groentereus is een echt groeibedrijf omdat het rotsvast gelooft in de stijgende vraag van consumenten naar gezondere producten en hierin verder blijft investeren. Zo zal Greenyard de volgende jaren nog belangrijker zijn voor een gezonde toekomst.

Je bent een HR professional met een geboren passie voor je medewerkers. Je geniet ervan om het niveau van je collega’s te zien groeien. Met jouw inzet en jouw brede HR expertise.

JE TAKEN

• Je belangrijkste verantwoordelijkheid is het organiseren van Evaluatie- en Feedback-systemen voor arbeiders, bedienden en leidinggevenden
• Je slaagt erin met functionerings- en evaluatiesystemen onze medewerkers verder te ontwikkelen
• Je bent een HR voortrekker en bouwt resultaatgericht- of ontwikkelingsgericht tools uit en motiveert zo iedere leidinggevende tot verdere groei van zichzelf en zijn team
• Je bent samen met 2 collega’s van het HR Talent Team actief betrokken bij HR domeinen als Werving & Selectie, Learning & Development en Employer Branding
• Je werkt mee aan strategische HR verbeterprojecten met een operationele vertaalslag naar de productie
• Je bent een vertrouwenspersoon binnen de organisatie en onderhoudt nauwe contacten met de werkvloer
• Je maakt deel uit van het HR-team van 8 collega’s en rapporteert rechtstreeks aan de HR Talent Manager
  

Profiel kandidaat

JE PROFIEL

• Je hebt een hogere opleiding personeelswerk of gelijkwaardig door ervaring
• Je beschikt over 5 jaar relevante werkervaring in diverse HR-domeinen bij voorkeur in een productie omgeving
• Je herkent je helemaal in deze omschrijving: planmatig en pragmatisch ("met de 2 voeten op de grond"), empathisch en professioneel, open-minded, resultaatgericht en probleemoplossend, een enthousiaste teamplayer en motivator
  

Geboden wordt

HET GREENYARD AANBOD

• Een boeiende HR functie in een tof, positief team met korte lijnen naar de medewerkers
• Greenyard combineert de warme waarden van een echt familiebedrijf met de voordelen van een internationaal groeibedrijf dat blijft investeren in de toekomst van haar mensen
• Je krijgt de kans om je kennis uit te breiden en je verder te ontwikkelen tot een echte HR-expert
• Een aantrekkelijk salarispakket met ruime extra-legale voordelen: hospitalisatie verzekering (met mogelijke instap voor je gezin), een pensioenplan en polis gewaarborgd inkomen, maaltijdcheques, ecocheques, cadeaucheques, mogelijkheid tot fietsleasing, tickets voor volleybalwedstrijden en productaankopen in de Greenyard bedrijfswinkel
  

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).

Solliciteren?

Solliciteer direct via onderstaande button.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.