Mobiele crisismedewerker

AZ Nikolaas en AZ Lokeren staan samen voor :

• 3000 medewerkers
• 300 artsen
• op 6 verschillende locaties in Sint-Niklaas, Temse, Hamme, Beveren, Sint-Gillis-Waas en Lokeren
• 1150 bedden voor klassieke en daghospitalisatie.

We behaalden recent het internationaal erkende NIAZ- kwaliteitslabel en slaagden met grootste onderscheiding. Wij bieden op deskundige wijze specialistische gezondheidszorg en dringende medische hulpverlening aan gehospitaliseerde en ambulante patiënten.

Werken bij AZ Nikolaas en AZ Lokeren betekent ...

TOP job :

• Met doorgroeimogelijkheden
• In een innovatieve werkomgeving
• Met een goede ligging voor een optimale work-life balance

• Professioneel en gepassioneerd
• Van wie je veel leert en met wie je vlot samenwerkt
• In een sfeer van warmte, vertrouwen en vriendschap

• Toekomstgericht, stimulerend en voortdurend in beweging
• Kwaliteitsvolle zorg op mensenmaat
• Open en eerlijk, vol respect voor het leven

Of bekijk onze rekruteringsfilm want beelden zeggen soms meer dan woorden :

https://vimeo.com/327306661

In functie van het netwerk RADAR (*) zijn we op zoek naar een medewerker die vanuit zijn paramedische rol binnen de K-dienst de onderstaande taken wil opnemen :

• Als crisismedewerker ben je mee verantwoordelijk voor de operationalisering van het zorgprogramma in al haar facetten. Enerzijds voor een bepaalde subregio (Sint-Niklaas/Dendermonde), anderzijds voor de provincie Oost-Vlaanderen voor specifieke doelgroepen
• Je werkt hiervoor nauw samen met de kinderen/jongeren en hun contexten, de collega’s uit het multidisciplinair netwerkteam, zowel de betrokken kinder- en jeugdpsychiaters als de psychiater van het netwerk, alle partners van het brede netwerk GGKJ Oost-Vlaanderen en de netwerkcoördinatie.
• Je bent breed inzetbaar zoals beschreven in het “programma crisiszorg GGKJ Oost-Vlaanderen” (te bekomen bij de dienst P&O)

(*) RADAR is het netwerk geestelijke gezondheid Oost-Vlaanderen. Ze werken met en voor kinderen en jongeren tot 18 jaar, met aandacht voor de jongeren/jongvolwassenen tot 25 jaar. Meer info op https://www.radar.be/
Voor de overige taakinhouden verwijzen we naar de functieomschrijving ‘Mobiele crisismedewerker’, terug te vinden op Nikodoc of verkrijgbaar bij de dienst P & O.

• Je bent in het bezit van één van de volgende diploma’s : bachelor/graduaat verpleegkundige; bachelor opvoeder; master/bachelor verbale of/en non-verbale therapie; bachelor lager onderwijs
• Je hebt minstens drie jaar relevante ervaring binnen de kind- en jongerenzorg in een psychiatrische setting
• Je beschikt over eigen vervoer
• Je hebt kennis van de sociale kaart van Oost-Vlaanderen
• Je hebt kennis en inzicht in het geestelijk gezondheidsbeleid voor kinderen en jongeren (cfr. www.psy0-18.be)
• Een ervaring met crisiswerk in de GGZ, contextgericht werken en netwerking speelt in je voordeel
• De volgende persoonlijkheidskenmerken zijn op jou van toepassing : positief kritisch ingesteld, initiatief, integer, dynamisch, verbindend, nieuwsgierig, flexibel, constructief samenwerken.

• Ook op onze website www.aznikolaas.be kan jij bij de rubriek ’studentenbrochures’ of ’medisch aanbod’ meer specifieke informatie opvragen over deze dienst.

• Een vervangingscontract met een jobtime van 50%.
• Een fijn team van enthousiaste collega’s die jou met open armen ontvangen.
• Deskundige ondersteuning door jouw verantwoordelijke, collega’s en ons team ’Begeleiding nieuwe medewerkers’.
• Opleidingskansen om je talenten verder aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowelinterne als externe opleidingen te volgen.
• Bijkomende vakantiedagen buiten de wettelijke vakantie.
• Gratis hospitalisatieverzekering voor vaste contracten, maaltijdcheques, fietsvergoeding, gratis treinabonnement, en nog een ruime waaier aan andere personeelsvoordelen (bedrijfsrestaurant, kortingen bij plaatselijke handelszaken, vakantieopvang voor kinderen van medewerkers,…. )