Ontsmetter (M/V/X)

Onderneming

Met zo’n 3900 medewerkers en een uitgebreid onderwijsnetwerk, kan de Stad Brussel beschouwd worden als een van de belangrijkste werkgevers van het Brussels Gewest.

Je zal tewerkgesteld worden bij het Departement Openbaar Patrimonium van de Stad Brussel.De voornaamste missie van dit departement bestaat erin in te staan voor de constructie en het onderhoud van de gebouwen van het openbaar patrimonium en de monumenten van de Stad.

De Dienst Ontsmetting, gebaseerd in de Centrale Werkplaats(Frontispiesstraat 57 te 1000 Brussel), werkt in het openbaar domein van de Stad Brussel en bij particulieren.

Functie

Je voert ontsmettings- en ongediertebestrijdingswerkzaamheden uit in de openbare gebouwen van de stad Brussel, in woningen die worden beheerd door het Departement Grondregie of de Lakense Haard, op de openbare weg en bij particulieren. Je verplaatst je vaak alleen met een voertuig (auto of bestelwagen) door het grondgebied van de Stad Brussel en soms daarbuiten.

Taken

• Je voert ontsmettings- en ongediertebestrijdingswerkzaamheden uit.
• Je moet soms werken in mogelijk benauwde, donkere en ongezonde ruimtes (kelders, kruipkelders, riolen, enz.).
• Je controleert ter plaatse of ongediertebestrijding en andere sanitaire maatregelen correct worden uitgevoerd.
• Je zorgt ervoor dat de veiligheidsmaatregelen bij ongediertebestrijding worden gevolgd.
• Je verwijdert dierenkadavers van de openbare weg en slaat ze op voor verwijdering.
• Je reinigt en ontsmet het materiaal en de lokalen (na verwijdering van de kadavers) alsook de politievoertuigen (vlooien, sporen van bloed en schurft, enz.).
• Je rapporteert aan de teamleider over de situatie ter plaatse.

Profiel

Diploma

Je bent in het bezit van minstens een attest lager secundair onderwijs

of

Je voldoet aan de voorwaarden voor interne mobiliteit voor een functie in de graad van technisch beambte

Indien je je diploma behaald hebt in het buitenland, is op enkele uitzonderingen na, een gelijkwaardigheidserkenning door NARIC-Vlaanderen nodig https://www.vlaanderen.be/gelijkwaardigheidserkenning-van-een-buitenlands-diploma-of-getuigschrift-in-vlaanderen

Profiel

• Je werkt zowel alleen als in teamverband.
• Je lijdt niet aan zoöfobie of claustrofobie.
• Je kan dode dieren (katten, honden, vossen, vogels, wild, enz.) hanteren zonder afkeer.
• Je kent de technische karakteristieken van de gebruikte producten of je kan je deze snel eigen maken.
• Je kan goed rekenen ( basisoperaties, percentages, verdunningen, berekening van gewichten en vloeistoffen, enz.).
• Je respecteert nauwgezet de procedures en de regels van veiligheid en deontologie.
• Je kan je duidelijk uitdrukken, zowel mondeling als schriftelijk, in het Frans en/of in het Nederlands.
• Je hebt een rijbewijs B.

Aanbod

• Voltijds contract van onbepaalde duur
• Uurrooster: maandag tot vrijdag van 7.45 tot 12 uur en van 12.30 tot 15.45 uur.
• Maandelijks brutosalaris: minimum 2403,97 euro (eventueel verhoogd in functie van eerdere professionele ervaring en de gezinssituatie) - Om een idee te hebben van wat je gaat verdienen, kan je gebruik maken van onze loonsimulator
• Extralegale voordelen: maaltijdcheques, gratis MIVB-abonnement, tussenkomst in de vervoerskosten (NMBS, De Lijn, TEC en fiets), mogelijkheid aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering, pensioenplan voor contractuele medewerkers ten belope van 3% van het brutosalaris
• Regelmatige bijscholing
• Betaling van het remgeld door de Stad bij medische verzorging voor jou en je gezin in het UVC Brugmann, het UMC Sint-Pieter, het Jules Bordetinstituut en het UKZKF (Universitair Kinderziekenhuis Koningin Fabiola)
• Werkplaats:
• De Centrale Werkplaats : Frontispicestraat 57, 1000 Brussel
• Interventiezone: Brussel, Laeken, Haeren, Neder-Over-Hembeek, Terkamerenbos, Sterrebeek (de serres van de Stad), Ronquières (het Domein van Combreuil)

SELECTIEPROCEDURE

Stuur ons via http:// jobs.brussel.be uw kandidatuur (cv + motivatiebrief samen met een kopie van het vereiste diploma) ten laatste op30/04/2023.Onvolledige kandidaturen (zonder de vereiste documenten) worden niet in aanmerking genomen.

Een eerste selectie zal plaatsvinden op basis van het CV en de motivatiebrief door de Dienst Werving. De kandidaten die beantwoorden aan het profiel worden telefonisch uitgenodigd voor pc-testen en een selectiegesprek. Dit gesprek heeft plaats in aanwezigheid van een selectiecomité en peilt naar de motivatie, de gedrags- en technische competenties.

INLICHTINGEN

• bij het Departement HR - dienst Werving:
  Administratief Centrum
  Hallenstraat 4
  1000 Brussel
  02 279 24 20

De Stad Brussel selecteert kandidaten op basis van hun competenties en maakt geen onderscheid op basis van hun leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geloof, handicap of nationaliteit.

Wij moedigen personen met een handicap aan om te solliciteren en zullen rekening houden met eventuele aanpassingen die noodzakelijk zouden zijn tijdens de aanwervingsprocedure of voor de integratie binnen onze administratie.