薪水: €2.827 per maand

Loading ...

工作内容

Het huis van welzijn is op zoek naar een deskundige sociale dienst!

Functie

Harelbeke zet sinds een aantal jaren koers richting een ondernemende, innovatieve en extern gerichte organisatie.

We zoeken een enthousiaste collega om het team van de sociale dienst Harelbeke te versterken, dit binnen het Huis van Welzijn.

Je verzekert het recht op maatschappelijke dienstverlening aan de inwoners van Harelbeke zodat zij een leven kunnen leiden dat beantwoordt aan de menselijke waardigheid. Je helpt hen bij het bieden van de nodige ondersteuning en begeleiding op financieel, relationeel, familiaal,… vlak. Je werkt binnen de krijtlijnen van de relevante wetgeving en werkt in nauw overleg samen met collega’s op de sociale dienst.

Je salaris

De bezoldiging gebeurt op basis van de salarisschaal B1-B3.

Relevante beroepservaring in de privésector en diensten gepresteerd bij een andere overheid komen onbeperkt in aanmerking voor de berekening van zowel geldelijke als anciënniteit.

Bruto aanvangsloon op maandbasis volgens de wettelijke barema’s:
  • Aanvangsbrutowedde: € 2.826,68/maand
  • Met 10 jaar anciënniteit: geldelijke en schaal: € 3.235,16/maand

Heb je interesse? Vraag zeker je gepersonaliseerde loonsimulatie aan via deze link.

extralegale voordelen:
  • Maaltijdcheques aan 7,3 euro
  • Telewerk
  • Fietsleasing
  • Groepsverzekering
  • Hospitalisatieverzekering
  • Fietsvergoeding aan 0,25 euro per km
  • Terugbetaling trein- en busabonnement
  • Heel wat opleidingsmogelijkheden
  • Jaarlijkse vakantie: 31 dagen (voor een voltijdse medewerker)
  • Aansluiting bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst die tal van voordelen biedt aan de personeelsleden van de stad
  • Een zeer flexibele werktijdregeling
  • Korting bij deelname aan bepaalde vrijetijdsactiviteiten van de stad

Voorwaarden & selectieprogramma

Voorwaarden
  • Je bent in het bezit van een bachelor diploma (sociaal gericht)
  • Je slaagt in een aanwervingsexamen
selectieprogramma
  • Case (op 40 pt)
  • diepte-interview (op 60 pt)

Deze proeven bestaan uit enerzijds een case-uitwerking en anderzijds een diepte interview, er wordt tevens gepeild naar de competenties vermeld in de functiebeschrijving.

Alle proeven gaan door op 1 februari 2023.

Loading ...
Loading ...

最后期限: 10-01-2026

点击免费申请候选人

申请

Loading ...

相同的工作

Loading ...
Loading ...