HR Advisor

Ervaring & opleiding

Je hebt al een 3 à 5 jaar ervaring in de wereld van payroll en HR processen in een personeelsdienst en je hebt voldoende vertrouwen om zelfstandig de loonsadministratie te verrichten. Idealiter beschik je over een bacheloropleiding. Ervaring met Workday of Centhro en/ of GPS is een pluspunt. Uiteraard krijg je nog steeds een passende opleiding.

Nauwkeurige administratieve duizendpoot met analytische skills

Nauwkeurig werken, oog voor detail en discretie draag je hoog in het vaandel. Je kan vlot overweg met MS Office (Excel) en je hebt inzicht in HR systemen.

Klantgerichte, communicatieve teamplayer

Je collega’s kennen je als een service minded persoon, die zelfstandig en proactief kan werken en zijn/haar prioriteiten kan bepalen. Je staat organisatorisch sterk en durft taken naar je toe te trekken. Daarnaast ben je leergierig en houd je je sociaal juridische kennis up-to-date. Bovenop kan je je goed uitdrukken, ook schriftelijk, in het Nederlands en Frans.

Work hard, play hard

Je bent sociaal, helpt je collega’s graag verder. Een gezonde dosis humor is een pluspunt!

Loonadministratie

Als HR Advisor sta je in voor de correcte maandelijkse loonverwerking en -administratie van arbeiders (PC 149.02) en bedienden (PC 200). Je doet dit niet alleen, maar in samenwerking met jouw collega’s en het sociaal secretariaat voor Carglass® België en Carglass® Luxemburg.

Aanspreekpunt

Je verwerkt de personeelsdossiers van aanwerving tot uitdiensttreding en bent hierbij het eerste aanspreekpunt van onze medewerkers. Je geeft op een begrijpelijke manier info en advies over o.a. thematische verloven, het cafetariaplan en andere HR gerelateerde materies. Je staat onze medewerkers zowel in het Nederlands als Frans met raad en daad bij.

Administratieve verwerking

Je voelt je als een vis in het water in personeelsdatabases, en elektronische personeelsdossiers en de tijdsregistratie. Verder sta je in voor het administratieve beheer van de groeps- en hospitalisatieverzekering. Je haalt in no time rapporten uit onze systemen en bouwt controles in die een correcte personeelsadministratie garanderen.

Een uitdagende job

Met eigen verantwoordelijkheden waar medewerkers en klanten centraal staan in een stabiel bedrijf dat deel uitmaakt van een grote, internationale groep

Groei met ons mee

Continue investering in opleidingen en jouw verdere persoonlijke ontwikkeling

Samenwerken met spirit

Drive, trots en plezier, dat zijn wij

Een marktconform salarispakket

Aangevuld met extralegale voordelen o.a. maaltijdcheques, groeps – en hospitalisatieverzekering, 12 ADV dagen, thuiswerkvergoeding (3 dagen/week thuiswerk), flexible benefits plan, …