HR Officer

工作内容

Wat doen wij

De Groep Verhelst, met meer dan 400 medewerkers, is een solide en betrouwbare partner in tal van schakels binnen de bouwbranche. Bouwprofs en doe-het-zelvers vinden er een groot en vooral gevarieerd aanbod, mét alle vakkennis onder één dak.

Verhelst Bouwmaterialen heeft in meer dan 90 jaar vakkundige expertise opgebouwd als :

• multispecialist - handelaar in alle bouwmaterialen en tegels
• producent van prefab beton maatwerk
• atelier voor maatwerk gevelbekleding & zink
• plaatsingsdienst van vloeren

Chapebedrijf en Verhelst Natuursteen vormen dé perfecte aanvulling voor een professionele service en totaaloplossing.

Verhelst Logistics, voor zowel binnen- als buitenlandse transporten, en het overslagbedrijf Verhelst Port Operators, in de Oostendse haven, vormen de logistieke poot binnen de groep.

Is jouw profiel een match?

Ben je gebeten door rekrutering van medewerkers, en doe je graag zelf searches? Werkgeluk voor elke Verhelstenaar is onze drijfveer doorheen alles wat we doen, klinkt goed voor jou? Dan mag je jouw starters onboarden en nog veel meer!

• Je coördineert het rekruteringsproces van A tot Z mbt onze vacatures. Je staat in voor een goede instroom door eigen searches en partnerships verder uit te bouwen.
• Om goede instroom te garanderen, laat je je creativiteit stromen en werk je actief mee aan interne en externe employer branding acties. Gelukkig is social media volledig jouw dada en help je mee ons bedrijf in de picture te zetten als dé werkstek voor nieuwe medewerkers!
• Daarnaast zal je operationele taken vervullen die samen te vatten zijn onder de noemer planning, organisatie en administratie mbt opleidingen, subsidies, onboarding, functioneren, gezondheid & welzijn, interne branding en offboarding. Bij het opnemen van operationele zaken zal je deze ook verder helpen optimaliseren en waar het kan verder digitaliseren.
• Je bent een krak in contacten opbouwen en onderhouden (intern/extern) en werkt als bruggenbouwer verbindend.
• Door jouw aanpak (handen uit de mouwen en veiligheidsschoenen aan) sta je dicht bij onze Verhelstenaars en draag je onze Verhelst waarden uit.
• Als HR en Verhelst ambassadeur ben je aanspreekpunt voor onze medewerkers en help je hen met hun vragen.
• Met jouw ondernemerschap en eigen inbreng, bouw je verder mee aan onze HR afdeling en aan het werkgeluk bij onze Verhelstenaars

Wie we zoeken (m/v/x)

• Je hebt een Bachelor/Master in een HR gerelateerde richting of gelijkwaardig door ervaring
• Je wil je verder ontwikkelen van Recruiter tot HR Officer of je hebt reeds ervaring als HR Officer
• Je hebt 2 tot 4 jaar ervaring als recruiter van bedienden- en/of arbeidersprofielen, ervaring met technische/bouwprofielen is een plus
• Je bent bereid je af en toe te verplaatsen naar 1 van onze vestigingen in kader van sollicitatiegesprekken
• Je hebt een degelijke basiskennis sociale wetgeving en bent bereid hier on-the-job verder in te groeien
• Je bent een mensenmens die sociale contacten graag afwisselt met planning/administratieve taken
• Door jouw open en pro-actieve stijl, ben je zeer toegankelijk voor collega’s en creëer je een vertrouwensband
• Je bent pragmatisch, business-minded en denkt steeds in oplossingen
• Je hebt de Verhelst GPS-troeven, tijdens een toffe babbel kom je te weten welke betekenis onze waarden hebben die je mee zal uitdragen

Onze grondstoffen voor werkgeluk!

• Contract van onbepaalde duur met 12 extra vakantiedagen, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering (geen bedrijfswagen)
• Je komt terecht bij Groep Verhelst, een financieel gezond bedrijf met een familiale, lokale werksfeer
• Een gedreven en hardwerkend team die graag eens lacht en een traktatie omarmt!
• Je werkt in daguren vanuit Oudenburg met af en toe verplaatsing naar een andere vestiging
• Veel variatie, ruimte om te leren, te groeien en om mee te bouwen

Interesse? Neem contact op!

Eileen Sabbe - HR Consultant - recruiter@werkenbijverhelst.be - 059 25 50 69