HR Officer

☞ VDAB

看过: 140

更新日: 26-11-2025

位置: Wevelgem West Flanders

类别: 人力资源

行业: IT Services IT Consulting Computer Software Financial Services

水平: Entry level

工作类型: Full-time

Loading ...

工作内容

VDAB publiceert deze vacature in opdracht van een bedrijf. Om de vacature volledig te bekijken, klik je op ’Solliciteren’.
We delen je LinkedIn-profiel niet met het bedrijf dat aanwerft.

Functieomschrijving

Wij zijn een familiaal bedrijf met herkomst in de voedingsnijverheid. Sinds 1986 zijn wij als opslagbedrijf een schakel in de foodchain van Producent naar Consument. Via ons warehousepakket Dynaman beheren wij de goederen in onze koel- en vries opslagplaatsen. Als Sterk Gecertificeerd Groeiende KMO met Internationaal klantenbestand, zijn wij gespecialiseerd in het leveren van bijhorende extra services naar klanten toe. Als 1 team werken we samen om verdere groei te realiseren.
  • Rekrutering van nieuwe werknemers, voornamelijk arbeiders.
  • Jij neemt ook contact met de uitzendkantoren betreft planning, evaluatie uitzendkrachten en nieuwe aanvragen.
  • Je hebt contact met de verschillende afdelingen.
  • Je zorgt voor het onthaal van de nieuwe medewerkers, je blijft hun aanspreekpunt en probeert om alles in goede banen te leiden.
Profiel
  • Je beschikt over een bachelor of master diploma.
  • Ervaring in een recruitersfunctie + graag affiniteit met een productieomgeving
  • Goede computervaardigheden met Windows om ons systeem aan te leren.
  • Je hebt geen problemen met het spreken en schrijven in het Frans.
  • Je kan leiding geven en bent communicatief, collegiaal en stressbestendig.
  • Je bent flexibel ingesteld.
Jobgerelateerde competenties
  • De activiteiten van een team coördineren
  • Opleidingsnoden van het personeel verzamelen en samenvatten
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Pensioen en groepsverzekering
  • Personeel inlichten over sociaal recht en specifieke kenmerken van de organisatie
  • Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten De wettelijke aangifte indienen
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Interne verschuivingen, overplaatsing
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Werving (cv’s sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...)
  • Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Opleiding (deelnemers oproepen, zalen reserveren, ...)
  • Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
Persoonsgebonden competenties
  • Resultaatgerichtheid
  • Plannen (= ordenen)
  • Zin voor nauwkeurigheid hebben
  • Omgaan met stress
  • Samenwerken als hecht team
  • Zelfstandig werken
Aanbod
  • We zijn een familiale KMO, er heerst een toffe sfeer waar iedereen samenwerkt.
  • Je krijgt de mogelijkheid om heel veel bij te leren en jouw steentje bij te dragen.
  • Toffe collega’s krijg je er gratis bij
Loading ...
Loading ...

最后期限: 10-01-2026

点击免费申请候选人

申请

报告工作
Loading ...

相同的工作

Loading ...
Loading ...