Juridisch coördinator (m/v/x)

Functie

Ben je een jurist met sterke organisatorische competenties? Heb je zin om je in te werken in de werking van een lokale overheid? Heb je goede communicatieve vaardigheden? Lees dan snel verder!

Profiel

Hieronder vind je een beknopte beschrijving van deze vacature. Raadpleeg de informatiebundel onderaan voor uitgebreide informatie.

Beknopte jobinhoud

Het team staat in voor de behandeling van contracten, politie verordeningen, juridisch advies, besluiten burgemeester, schadegevallen, verzekeringen, rechtsgeschillen (RvS, vergunningenbetwistingen, ..). Het team werkt voor alle stadsdiensten (Ruimtelijke ordening, Economie, Personeel & organisatie, ..) en autonome gemeentebedrijven (SportAG en AGSA).

Je coördineert de dienstverlening en werking van het team juridische zaken dat bestaat uit 4 juristen en 2 administratief deskundigen. Je stuurt de teamleden aan in de dagelijkse werking.

Jouw belangrijkste uitdagingen:

• Je volgt de wetgeving op, vertaalt deze naar processen en informeert hierover het bestuur, de medewerkers en andere diensten.
• Je staat in voor het coördineren, ondersteunen en bijsturen van medewerkers om bij te dragen aan een kwalitatieve dienstverlening.
• Je bent verantwoordelijk voor het uitwerken, bijsturen en evalueren van processen met het oog op een efficiënte werkwijze voor de werknemers en een optimale dienstverlening.
• Je staat in voor de rapportering van de activiteiten van het team.
• Je verzorgt de interne en externe communicatie om via een vlotte doorstroom en uitwisseling van informatie de efficiëntie en de kwaliteit van de dienstverlening te verzekeren.
• Je bouwt actief mee aan een netwerk van interne en externe partners zoals advocaten, VVSG, ABB, ..
• Je geeft zelf ook kwaliteitsvol en correct juridisch advies.

Jij...

• Je bent in het bezit van een diploma ‘Master of laws in de rechten’ of gelijkwaardig onderwijs.
• hebt sterke coördinerende vaardigheden. Je bent in staat op een efficiënte werkplanning op te maken en behoudt het overzicht.
• bent in staat om informatie te integreren, verbanden te leggen en sluitende conclusies te trekken.
• komt al eens in een stressvolle situatie terecht. Daarom reageer jij kalm en resultaatgericht op stress en ga je constructief om met kritiek.

Aanbod

Stad Aalst...

• biedt je een gevarieerde job in een organisatie waar samenwerken, betrokkenheid, vertrouwen en klantgerichtheid centraal staan, want “Samen bergen verzetten, da’s klasse!”.
• heeft een voltijds contract van onbepaalde duur in de aanbieding waarbij je werkt in een systeem van flexibele arbeidstijd. Structureel telewerk is mogelijk (1 a 2 werkdagen / week, na de inloopperiode).
• biedt je een loon binnen weddeschaal A1a-A3a (met een basisbrutowedde tussen 3 233,44 EUR per maand en 5 689,96 EUR per maand). Relevante anciënniteit komt in aanmerking, zowel uit de openbare sector, privésector of als zelfstandige. De door jou ingediende tewerkstellingsattesten worden onderzocht en vervolgens wordt de relevante anciënniteit bepaald.
• geeft je de kans om aan de slag te gaan in het centrum Aalst, nl. in het administratief centrum (adres: Werf 9).
• vult jouw loon verder aan met een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en een fietspremie. Daarnaast voorzien we uiteraard alles wat je nodig hebt om jouw functie goed uit te oefenen (laptop, …)
• als werkgever, daar lees je hier alles over.

Maar hoe solliciteer je nu?

• Solliciteren doe je via de knop ’Solliciteer nu’ waar je tot en met 30 november 2021 een recent cv en jouw diploma kan opladen.
• Een sollicitatie bestaat uit:
  • Een intakegesprek, dat plaatsvindt op 9 december 2021.
  • Een mondeling gedeelte, dat plaatsvindt op 22 december 2021. Dit bestaat uit een adviserende persoonlijkheidsvragenlijst, een voorbereidende opdracht (15/12/2021) en een interview.
• Om je goed voor te bereiden op een sollicitatie bij stad Aalst, vind je hier de beste sollicitatietips.

Blijf je toch achter met vragen?

Voor meer inlichtingen over de selectieprocedure kan je tussen 9u en 17u contact opnemen met Sara Temmerman, recruiter via 0478 36 40 29 of via personeelsdienst.selecties@aalst.be.

Voor meer informatie over jouw kandidatuur kan je tussen 9u en 17u terecht bij Sabine De Vulder, dossierbeheerder via 053 72 32 50 of via personeelsdienst.selecties@aalst.be.

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kan je tussen 9u en 17u contact opnemen met Patricia Van Opstal, directeur, via 053 72 35 13 of via patricia.vanopstal@aalst.be.