Jurist Precair Verblijf

Het Centrum voor Algemeen Welzijnswerk (CAW) Oost-Vlaanderen is een eerstelijnsorganisatie die zich richt tot de brede bevolking. Het is onzemissie om het welzijn van ieder persoon te versterken, met een bijzondere aandacht voormensen in kwetsbare situaties. We zijn rechtstreeks toegankelijk voor elke welzijnsvraag, voor iedereen. We vertrekken hierbij vanuit de krachten van de cliënten, zetten sterk in op samenwerking niet alleen intern maar ook met diverse externe partners.

Binnen het CAW Oost-Vlaanderen zetten we in op een divers personeelsbestand om zo onze hulp- en dienstverlening breder in te zetten en een groter doelpubliek te bereiken.

Word jij enthousiast om deze ploeg van diverse medewerkers te ondersteunen?

Dan is deze job misschien iets voor jou!

Wij zijn tijdelijk op zoek naar eenjurist om het team te versterken.

Je wordt ingeschakeld in het project “Opvang en Oriëntatie”, waar je jouw juridische expertise inzet om mensen zonder wettig verblijf of in een lopende verblijfsprocedure te oriënteren naar een duurzaam toekomstperspectief.

Het project Opvang en Oriëntatie zal voorzien in een hulpverleningstraject t.a.v. dakloze mensen met een onzeker verblijfsstatuut. Enerzijds wordt stabiliteit gecreëerd door het aanbieden van tijdelijk onderdak. Anderzijds wordt hier een traject aan gekoppeld dat voorziet in juridische én psychosociale begeleiding. De begeleiding heeft tot doel de cliënt te oriënteren naar een duurzame keuze m.b.t. zijn toekomst (rekening houdend met de verblijfsmogelijkheden) alsook een plan te helpen opstellen om deze keuze te realiseren.

Binnen dit kader:

• Voorzie je in juridische begeleiding van de doelgroep. Dit houdt o.m. in
  • onderzoeken van de stappen die in het verleden reeds ondernomen werden
  • inschatten van de juridische mogelijkheden die mogelijks kunnen leiden tot een wettig verblijf
  • bespreken van mogelijkheden, beperkingen, consequenties,… met de cliënt i.k.v. een duurzaam toekomstperspectief (incl. terugkeermogelijkheden)
  • opstellen, indienen en opvolgen van aanvraagdossiers/verblijfsprocedures
• Neem je actief deel aan teamvergaderingen en intern en extern overleg
• Werk je samen met verschillende partners in het werkveld (OCMW Gent, Stad Gent – dienst burgerzaken, In-Gent, Agentschap Inburgering en Integratie,…)

• Kennis en ervaring: Je hebt een diplomamaster in de rechtenen maximaal 10 jaar relevante ervaring. Je bent gebeten door verblijfswetgeving en sociale rechten van mensen zonder wettig verblijf. Je hebt affiniteit met diversiteitsthema’s en hebt uitgesproken interesse in migratiethema’s. Ervaring met de doelgroep mensen met een onzeker verblijfstatuut en/of andere kansengroepen alsook ervaring in het opstarten en opvolgen van verblijfsrechtelijke procedurevoering is vereist.
• Communicatieve vaardigheden: je legt vlot contact en bouwt snel een vertrouwensband op met alle leeftijdsgroepen en personen in complexe levenscontexten. Je kan sociaal/juridische complexe informatie beknopt, transparant en gestructureerd terugkoppelen aan de hulpvrager. Je bent bereid om ook naast juridische expertise ook de nodige hulpverlenende, motiverende en bemiddelendegesprekstechniekente verwerven. Kennis van Frans en Engels is een grote meerwaarde.
• Teamspeler: je gebruikt jouw kennis en vaardigheden spontaan om anderen te ondersteunen en bent een goede netwerker.
• Plannings- en administratieve vaardigheden: je weet een evenwicht te vinden tussen flexibiliteit enerzijds en afbakenen en prioriteiten stellen anderzijds. Je werkt gestructureerd, planmatig en resultaatsgericht. Je bent vlot in administratie en beschikt over basisvaardigheden ICT.
• Aanpassingsvermogen: Jouw probleemoplossende vaardigheden zorgen er voor dat je vlot kan inspelen op nieuwe en onverwachte situaties. Je bent bereid om 1 avond per week te werken.
• Je bent bereid om mobiel en outreachend te werken, het beschikken over een rijbewijs is een pluspunt.

• Een voltijds (38u) contract bepaalde duur (zo snel mogelijk te starten tot eind december 2022)
• Een uitdagende job in een innovatieve en dynamische organisatie

En nog zo veel meer! We zijn een organisatie waar onze waarden ook dagelijks in de praktijk worden toegepast.

• Zelfstandig werk gecombineerd met de nodige begeleiding en ondersteuning vanuit een team
• Ontwikkelingsmogelijkheden: een aangepast introductie- en coachingstraject en opleidingskansen doorheen jouw gehele loopbaan
• Een mensgerichte werkomgeving: aandacht voor diversiteit en work-life balance
• Een verloning volgens het PC 319.01, barema L1, waarbij:
  • alle aantoonbare én relevante anciënniteit wordt overgenomen
  • bijkomende vakantie- en compensatiedagen
  • een gunstig groepstarief voor hospitalisatieverzekering bij Ethias voor de ganse familie

Interesse in deze job?
Vul dan online je sollicitatie aan via het sollicitatieformulier.

Sollicitaties via mail wordennietbehandeld!

Voor verdere vragen kan je contact opnemen met Hanna Wyers, HR medewerker
CAW Oost-Vlaanderen, Visserij 153, 9000 Gent
+32 9 432 05 34
vacatures@cawoostvlaanderen.be

Kaart: https://goo.gl/maps/PvaKT49BRu32